職責描述：1.人力資源規劃、招聘渠道的拓展；2.崗位說明書制定及人事制度制定和修改；3.招聘工作，包括社招和校企合作開展；4.入職辦理、試用期跟蹤、員工面談、離職面談等；5.員工的培訓及企業文化建設和組織；6.領導交代其他事項。任職要求：1、本科及以上學歷，專業不限，2年及以上中大型制造業公司全職招聘工作或獵頭優先考慮；2、五官端正職業化，有良好的執行力及職業素養，細致認真，原則性強，3、具有較強的應變能力和內外溝通能力，熟練操作 office等辦公軟件。三、其他1、經驗豐富且招聘能力突出者，薪資不局限于發布薪酬范圍2、朝八晚五，周末雙休，五險一金，帶薪年假帶薪病假，年終獎等；職責描述：1.人力資源規劃、招聘渠道的拓展；2.崗位說明書制定及人事制度制定和修改；3.招聘工作，包括社招和校企合作開展；4.入職辦理、試用期跟蹤、員工面談、離職面談等；5.員工的培訓及企業文化建設和組織；6.領導交代其他事項。任職要求：1、本科及以上學歷，專業不限，至少2年及以上中大型制造業公司全職招聘工作或獵頭優先考慮；2、五官端正職業化，有良好的執行力及職業素養，細致認真，原則性強，3、具有較強的應變能力和內外溝通能力，熟練操作 office等辦公軟件。三、其他1、經驗豐富且招聘能力突出者，薪資不局限于發布薪酬范圍2、朝八晚五，周末雙休，五險一金，帶薪年假帶薪病假，年終獎等；

浙江金麥特自動化系統有限公司（以下簡稱“金麥特公司”）位于美麗的太湖南岸—長興，于2017年4月注冊成立，落戶浙江省長興縣經濟技術開發區。是一家專注于為客戶提供個性化、整體自動化方案和成套裝備研發設計制造、面向智能制造領域機器人自動化系統集成的高科技企業。 金麥特公司總投資1.2億元，達產后將實現年銷售收入3億元，創利稅8000萬元。公司立足于“中國制造2025”國家發展戰略，實施浙江制造智能轉型的需要，緊緊抓住了“新工業革命”和機器人產業高速發展的良機，具有廣闊的市場空間和發展前景。同時公司已與新能源龍頭產業超威集團達成了戰略合作，并與浙江大學，南京大學，中船重工第176研究所、蘭州理工大學等高校可研機構建立了產學研合作。 項目屬于國家“中國制造2025”大力發展和扶持的集成與成套設備制造建設項目，是浙江省、湖州市和長興縣重點發展的高新技術產業，先后入選2017年湖州市重大工業 “大好高”項目；“南太湖精英計劃”領軍型創業團隊項目；2017年浙江省重點建設項目，同時公司于2018年榮獲省科技中小企業和2018年湖州市“瞪羚”企業”稱號等榮譽。公司自主研發的具有完全知識產權的控制系統，在功能、性能、可靠性和成套型方面已達國際先進水平。 金麥特公司通過引進國內外先進生產設備，建設工業機器人、自動化系統集成設備生產線，為制造企業提供工業自動化整體解決方案和相關設備。公司以客戶需求為最高目標，以智能裝備系統集成作為長期和基礎性的發展戰略，以世界一流研發水平作為發展的主要引擎，在公司智能制造核心產品優勢組合的基礎上，整合工業互聯網及信息化技術，以智能制造系統為重點發展目標，充分利用“中國制造2025”戰略的契機，實現更大發展，目標是打造世界一流的職能制造裝備研發、機器人系統集成的高新技術企業，助力中國制造強國夢。 GMT內涵：G（Gold）：用金子般的品質服務每一位客戶；M（Mechanical）：把20年的精密機械加工經驗融入每一份產品；T（Technology）：科技引領，智能改變（創新引領科技，智能改變未來）。