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焊接工藝工程師

刷新時間:2025-08-04

中科新松有限公司

16-20萬

浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

基本信息
工作地點(diǎn):浦東新區(qū)
招聘人數(shù):1 人
職位描述

崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)機(jī)器人弧焊/激光焊方向的新工藝開發(fā)及客戶端現(xiàn)場的測試打樣工作;2. 具備獨(dú)立承擔(dān)負(fù)責(zé)場景應(yīng)用方案制定及落定實(shí)施能力,協(xié)調(diào)銷售推進(jìn)場景推廣;3. 負(fù)責(zé)焊接工藝方案制作、技術(shù)交流、技術(shù)文件的撰寫,售前技術(shù)支持、樣品工藝驗(yàn)證等工作; 4. 客戶項(xiàng)目現(xiàn)場調(diào)試的技術(shù)支持、焊接質(zhì)量問題的解決和提升; 任職要求:1. 本科及以上學(xué)歷,焊接、材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);2. 有機(jī)器人焊接領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(必要項(xiàng));3. 具有機(jī)械設(shè)計(jì)及焊接應(yīng)用方案經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4 能夠獨(dú)立開展工作,具備解決焊接缺陷和產(chǎn)品質(zhì)量提升的能力;5. 具備較強(qiáng)的溝通能力、問題分析能力、判斷能力和獨(dú)立思考能力;6. 具備較好的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,對各方的需求有敏銳的辨識能力;7. 適應(yīng)短期出差

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:100-499人
所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動化
企業(yè)介紹

中科新松有限公司是新松機(jī)器人自動化股份有限公司(股票代碼:300024,機(jī)器人)在上海建設(shè)的集國際運(yùn)營及產(chǎn)、學(xué)、研于一體的國際化總部。目前總部綜合辦公大樓及生產(chǎn)基地正在建設(shè)中。建設(shè)的國際總部綜合辦公大樓約10000平方米,位于浦東金橋開發(fā)區(qū)核心地段碧云國際社區(qū),建設(shè)的集創(chuàng)新研發(fā)及生產(chǎn)于一體的綜合配套基地位于浦東臨港金橋綜合區(qū),規(guī)劃用地200畝(一期建設(shè)70000平方米)。

新松公司隸屬中國科學(xué)院,是一家以機(jī)器人獨(dú)有技術(shù)為核心,致力于數(shù)字化智能高端裝備制造的高科技上市企業(yè)。公司的機(jī)器人產(chǎn)品線涵蓋工業(yè)機(jī)器人、潔凈(真空)機(jī)器人、移動機(jī)器人、特種機(jī)器人及智能服務(wù)機(jī)器人五大系列,工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)品填補(bǔ)多項(xiàng)國內(nèi)空白,創(chuàng)造了中國機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展史上88項(xiàng)第一的突破。在高端智能裝備方面已形成智能物流、自動化成套裝備、潔凈裝備、激光技術(shù)裝備、軌道交通、節(jié)能環(huán)保裝備、能源裝備、特種裝備產(chǎn)業(yè)群組化發(fā)展。公司產(chǎn)品成功出口到全球13個國家和地區(qū)。

新松公司在北京、上海、杭州、深圳及沈陽設(shè)立五家控股子公司。在杭州和沈陽建成數(shù)字化高端裝備生產(chǎn)基地,目前在上海正籌建國際化總部集團(tuán)。公司連續(xù)被評為“機(jī)器人國家工程研究中心”、“國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心”、“國家863計(jì)劃機(jī)器人產(chǎn)業(yè)化基地”、 “國家博士后科研基地”、“全國首批91家創(chuàng)新型企業(yè)”、“中國名牌”、“中國著名商標(biāo)”,起草并制定了多項(xiàng)國家與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。在中國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的關(guān)鍵階段,新松致力于提供核心裝備支撐,正在擔(dān)負(fù)起引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)智能轉(zhuǎn)型的重任。如需進(jìn)一步了解,敬請瀏覽www.siasun.com。
人才發(fā)展

公司本著大力吸引高端人才,堅(jiān)持以人為本,共同發(fā)展的理念,不斷的為員工提供具有挑戰(zhàn)性的工作崗位,為員工發(fā)揮個人潛能,實(shí)現(xiàn)個人價值,提供廣泛的空間。公司營造相互信任、相互尊重的文化氛圍,幫助員工規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路線。通過職位能力管理、員工技能提升計(jì)劃、各種培訓(xùn)機(jī)會、內(nèi)部流動制度、骨干員工發(fā)展計(jì)劃、關(guān)鍵崗位繼任計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展計(jì)劃等為員工職業(yè)發(fā)展提供幫助。公司具有完善的薪酬和福利制度,對有突出表現(xiàn)和突出貢獻(xiàn)的員工予以認(rèn)可和獎勵,力求員工價值與公司價值同步實(shí)現(xiàn),員工與公司共同成長和相互促進(jìn)。

以創(chuàng)新起步,因創(chuàng)新而崛起的新松, 始終秉承“人才是企業(yè)第一資源,以創(chuàng)新引領(lǐng)市場”的經(jīng)營理念,誠邀各類英才加入,攜手共同開拓中國機(jī)器人的美好未來。

企業(yè)信息

中科新松有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動化

100-499人

其它

上海市浦東新區(qū)金藏路351號

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