崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)風(fēng)光（光伏、風(fēng)電）發(fā)電系統(tǒng)、儲(chǔ)能系統(tǒng)（如鋰電池、液流電池等）或風(fēng)光儲(chǔ)一體化項(xiàng)目的技術(shù)方案設(shè)計(jì)，包括系統(tǒng)配置、容量計(jì)算、設(shè)備選型等。2、根據(jù)項(xiàng)目需求（如并網(wǎng)/離網(wǎng)、工商業(yè)/戶用/大型電站等場(chǎng)景），制定經(jīng)濟(jì)性、可靠性和最有效率的技術(shù)方案。3、評(píng)估項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)條件（資源稟賦、電網(wǎng)接入、土地/屋頂荷載等），分析技術(shù)可行性并提出解決方案。4、研究行業(yè)技術(shù)趨勢(shì)（如新型儲(chǔ)能技術(shù)、智能調(diào)度、虛擬電廠等），推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用。5、與客戶、合作伙伴溝通，理解需求并提供定制化技術(shù)方案，參與技術(shù)談判和答疑。6、協(xié)助編制技術(shù)標(biāo)書、可行性報(bào)告、方案說明書等文檔，協(xié)助商務(wù)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目投標(biāo)。7、 協(xié)調(diào)研發(fā)、工程、采購(gòu)等部門，確保方案技術(shù)落地（如設(shè)備參數(shù)確認(rèn)、成本控制等）。8、 參與項(xiàng)目前期評(píng)審，協(xié)助解決實(shí)施中的技術(shù)問題（如設(shè)備兼容性、電網(wǎng)接入等）。9、跟蹤新能源及儲(chǔ)能行業(yè)政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（如GB、IEC、UL等），確保方案符合法規(guī)要求。10、參與產(chǎn)品認(rèn)證（如CE、CQC、UL9540）或項(xiàng)目驗(yàn)收的技術(shù)支持。11、分析設(shè)備成本、LCOE（平準(zhǔn)化度電成本）、IRR（內(nèi)部收益率）等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，優(yōu)化方案性價(jià)比。12、收集項(xiàng)目數(shù)據(jù)，進(jìn)行后評(píng)估并迭代方案設(shè)計(jì)。任職要求：1、專業(yè)背景：電力電子、電氣工程、新能源、儲(chǔ)能等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。2、技術(shù)能力：熟悉風(fēng)光儲(chǔ)系統(tǒng)架構(gòu)、逆變器/PCS、BMS、EMS等關(guān)鍵設(shè)備，掌握相關(guān)設(shè)計(jì)軟件。3、經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上風(fēng)光或儲(chǔ)能系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有大型項(xiàng)目案例者優(yōu)先。（不接受單休者請(qǐng)勿擾）

中國(guó)人民電器集團(tuán)是中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)之一，始創(chuàng)于1996年。集團(tuán)現(xiàn)有員工2萬5千人。人民電器集團(tuán)以工業(yè)電器為核心產(chǎn)業(yè)，擁有浙江溫州、上海嘉定、江西南昌、江西撫州四大制造基地、12家全資子公司、85家控股成員企業(yè)、800多家加工協(xié)作企業(yè)和3000多家銷售公司。產(chǎn)品暢銷全球70多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，廣泛應(yīng)用于浦東機(jī)場(chǎng)、京滬高鐵、三峽水電、秦山核電、北京地鐵、奧運(yùn)場(chǎng)館、南水北調(diào)、青藏鐵路、嫦娥探月工程、越南太安水電樞紐等國(guó)內(nèi)外重大工程項(xiàng)目，是中國(guó)電氣行業(yè)產(chǎn)銷量的企業(yè)之一，集團(tuán)產(chǎn)值連續(xù)多年在300億元以上，位居世界機(jī)械企業(yè)500強(qiáng)前列。人民電器已成為中國(guó)價(jià)值品牌之一，經(jīng)世界品牌實(shí)驗(yàn)室測(cè)評(píng)，品牌價(jià)值達(dá)897.65億元，是中國(guó)工業(yè)電器領(lǐng)域權(quán)威品牌。公司網(wǎng)址：◆ 福利待遇我們將為您提供廣闊的事業(yè)發(fā)展空間，公平的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)，優(yōu)厚的薪資待遇，完善的培訓(xùn)和福利機(jī)制：1、公司為員工提供技能津貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、自駕車公出汽油補(bǔ)貼、節(jié)假日補(bǔ)貼等；2、公司為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)等；3、公司每年為員工提供年終紅包，設(shè)立質(zhì)量月比賽獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等；4、公司員工入職享有婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等多種帶薪假期；5、公司為員工提供“培訓(xùn)與學(xué)習(xí)基金”；6、公司為員工提供免費(fèi)全方位的健康體檢；7、公司工會(huì)為員工提供金秋助學(xué)學(xué)費(fèi)、困難職工申報(bào)補(bǔ)貼等；8、公司為員工提供超一流辦公環(huán)境，住宿為單身公寓，提供電視、空調(diào)、熱水器等；9、公司食堂每日三餐，精美菜肴滿足來自全國(guó)各地不同口味的干部員工；10、公司為員工提供豐富的文化生活，藏書萬余冊(cè)、乒乓球室等，不定期的舉辦文體活動(dòng)，生日慰問會(huì)及員工聯(lián)誼會(huì)等。