崗位職責(zé)：1、開展前瞻性技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)研究，探索前沿技術(shù)與電力系統(tǒng)軟件平臺的融合創(chuàng)新，平衡技術(shù)前瞻性與工程落地可行性；2、把控電力系統(tǒng)軟件基礎(chǔ)平臺研發(fā)項目關(guān)鍵技術(shù)路線，并針對重大技術(shù)問題做出決策，提升基礎(chǔ)平臺支撐能力；3、結(jié)合新型電力系統(tǒng)需求，指導(dǎo)并參與公司電力系統(tǒng)軟件基礎(chǔ)平臺年度發(fā)展規(guī)劃；4、根據(jù)電力系統(tǒng)軟件基礎(chǔ)平臺發(fā)展規(guī)劃，制定平臺升級方案、架構(gòu)搭建，參與核心代碼的編寫與技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)。任職要求：1、電力系統(tǒng)自動化、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；2、10年以上電力系統(tǒng)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和3年以上研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)，參與過省級及以上電網(wǎng)調(diào)度自動化系統(tǒng)項目全周期開發(fā)；3、掌握電力系統(tǒng)自動化技術(shù)專業(yè)知識、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，了解國內(nèi)外電力政策和技術(shù)趨勢，對電力系統(tǒng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型有深刻理解；4、掌握分布式SCADA系統(tǒng)體系架構(gòu)與關(guān)鍵技術(shù)；熟練掌握容器化技術(shù)；5、熟練使用常用的編程語言（如C++、Qt、Java等）和開發(fā)工具；6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動能力，具備良好的項目管理和組織能力，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神；7、有專利、論文撰寫能力。

北京四方繼保自動化股份有限公司成立于1994年，公司創(chuàng)始人是中國工程院首批院士楊奇遜教授。公司主要從事電力系統(tǒng)自動化及繼電保護(hù)裝置、電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定控制、高壓直流輸電控制、調(diào)度自動化、配網(wǎng)自動化、發(fā)電廠自動化控制系統(tǒng)、仿真培訓(xùn)系統(tǒng)、電力電子裝備、軌道交通、工業(yè)自動化及清潔能源利用等領(lǐng)域的研究、開發(fā)、生產(chǎn)和銷售，是為電力行業(yè)、公共事業(yè)及大型行業(yè)客戶（石化、鐵路、煤炭、冶金、軌道交通等）提供電力及綜合自動化整體解決方案、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。 目前，四方公司已有多達(dá)數(shù)十萬套的數(shù)字式繼電保護(hù)和智能二次設(shè)備、萬余套變電站自動化系統(tǒng)及發(fā)電廠自動化系統(tǒng)正在成功運(yùn)行。四方，成為電力行業(yè)二次成套設(shè)備的制造商和完整解決方案的提供商，公司的產(chǎn)品已成為電力系統(tǒng)繼電保護(hù)與控制領(lǐng)域的主流產(chǎn)品。同時，四方公司先后在軌道交通、鋼鐵、石化、石油等領(lǐng)域取得了不菲的業(yè)績，并在電廠及工業(yè)自動化領(lǐng)域取得了令人矚目的進(jìn)展。 基于完全自主知識產(chǎn)權(quán)的豐富產(chǎn)品體系，四方公司開拓性地在國內(nèi)實(shí)現(xiàn)了技術(shù)成就的多個“第一”，主要產(chǎn)品多次榮獲國家科技進(jìn)步獎及省部級科技進(jìn)步獎，并擁有數(shù)百項專利技術(shù)及軟件著作權(quán)，另外還主持或參與制定了一百多項國際、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。四方公司秉承＂技術(shù)領(lǐng)先，永遠(yuǎn)創(chuàng)新＂的企業(yè)宗旨，緊握電力改革開放的歷史性機(jī)遇，先后在城鄉(xiāng)電網(wǎng)改造、三峽工程、西電東送、全國電力聯(lián)網(wǎng)、清潔能源開發(fā)、青藏鐵路、1000千伏特高壓工程、城市軌道交通建設(shè)、智能電網(wǎng)、抗震救災(zāi)、北京奧運(yùn)會、上海世博會、廣州亞運(yùn)會等國家重點(diǎn)工程項目中做出了突出貢獻(xiàn)。 現(xiàn)在，四方公司已成為我國電力行業(yè)和北京市中關(guān)村科技園區(qū)的知名企業(yè)，具有良好的企業(yè)形象和信譽(yù)，是中國電力自動化行業(yè)當(dāng)之無愧的龍頭企業(yè)。 公司提供的福利待遇： 1、有競爭力的薪酬； 2、五險（醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷及生育保險）一金（住房公積金）； 3、其他商業(yè)保險； 4、帶薪年假； 5、工作餐及交通費(fèi)補(bǔ)助； 6、企業(yè)文化培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)； 7、其他福利。