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  • 所屬行業(yè):
    • PMC物控崗-外派馬來(lái)

      8-14萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.制定物料需求計(jì)劃:-根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃編制物料月度需求計(jì)劃,提交審批,并輸出給采購(gòu);-生產(chǎn)計(jì)劃變更時(shí),當(dāng)天完成物料需求計(jì)劃的修訂。2.控制來(lái)料進(jìn)度:(物料齊套率)-根據(jù)每日物料到貨情況,確保生產(chǎn)計(jì)劃不受物料影響;-交貨期前2天確認(rèn)供應(yīng)商按進(jìn)度交貨,保證...
    • 工藝高級(jí)經(jīng)理-外派馬來(lái)

      20-30萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 工藝驗(yàn)證與導(dǎo)入 - 主導(dǎo)新工藝、新材料(如新型電解液、負(fù)極材料等)的可行性驗(yàn)證及量產(chǎn)導(dǎo)入。 - 制定DOE實(shí)驗(yàn)方案,分析工藝窗口并輸出標(biāo)準(zhǔn)化參數(shù)(如涂布厚度、輥壓密度等)。 - 協(xié)同研發(fā)部門(mén)完成新產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn)工藝對(duì)接,確保工藝...
    • 海外招聘工程師

      10-20萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、協(xié)助公司海外工廠(chǎng)制定招聘計(jì)劃,推進(jìn)招聘流程;2、負(fù)責(zé)公司外派崗位需求的簡(jiǎn)歷篩選及人員的面試,外派主要區(qū)域?yàn)轳R來(lái)西亞、匈牙利;3、利用公司各種有利資源,組織開(kāi)拓和完善海外各種人力資源招聘渠道,跟進(jìn)候選人的背調(diào)、入職等相關(guān)流程;4、協(xié)助進(jìn)行校園招聘;...
    • 國(guó)內(nèi)電商銷(xiāo)售

      6-10萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、熟悉公司產(chǎn)品,了解平臺(tái)政策,能對(duì)客戶(hù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化溝通回答,通過(guò)傳達(dá)公司品牌形象、公司與產(chǎn)品實(shí)力吸引目標(biāo)客戶(hù)。2、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日常咨詢(xún)接待;3、負(fù)責(zé)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、長(zhǎng)期友好維護(hù),能主動(dòng)制定客戶(hù)開(kāi)發(fā)、跟進(jìn)、維護(hù)策略;4、為客戶(hù)提供產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún),提高客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)...
    • 電源工程師(工程、荊門(mén)培訓(xùn)...

      15-20萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      前段:1. 設(shè)備維護(hù)與故障處理 - 負(fù)責(zé)鋰電池極片段(涂布、輥壓、分切、模切等)設(shè)備的日常維護(hù)、故障診斷與維修,確保設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行。 - 快速響應(yīng)產(chǎn)線(xiàn)設(shè)備異常,分析根本原因并實(shí)施解決方案,減少停機(jī)時(shí)間。 2. 設(shè)備改進(jìn)與項(xiàng)目管理: - ...
    • 電源工程師(工藝、荊門(mén))

      15-20萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      (中段):1. 組裝段工藝維護(hù)與優(yōu)化 - 負(fù)責(zé)疊片/卷繞、焊接(激光焊/超聲焊)、封裝(鋁塑膜/鋼殼)、注液等關(guān)鍵工序的工藝參數(shù)監(jiān)控與優(yōu)化。 - 分析生產(chǎn)異常(如極片錯(cuò)位、焊接虛焊、封裝漏液等),制定解決方案并跟蹤閉環(huán)。 - 參與新設(shè)備...
    • HRBP(派遣崗位)

      4-5萬(wàn) | 沈陽(yáng)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.全模塊HRBP崗位,主要負(fù)責(zé)招聘和考勤工作,兼顧其他模塊工作;2.完善公司人事等規(guī)章制度,負(fù)責(zé)妥善解答員工疑問(wèn);3.策劃員工活動(dòng),豐富員工生活,提升員工的滿(mǎn)意度和敬業(yè)度,建立員工與公司之間的和諧關(guān)系。職位要求:1.第一學(xué)歷必須為統(tǒng)招大專(zhuān)學(xué)歷,具備...
    • 結(jié)構(gòu)工程師 相同職位

      10-20萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)電芯以及電池PACK及其模組結(jié)構(gòu)新材料、新設(shè)計(jì)方法的開(kāi)發(fā);2、負(fù)責(zé)電池PACK以及模組的結(jié)構(gòu)分析、方案設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、出圖;3、負(fù)責(zé)電池PACK以及模組層面的安全和可靠性設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)、用戶(hù)反饋中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)地分析...
    • 安全經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、建立維護(hù)適合于工廠(chǎng)的EHS規(guī)章制度,保證廠(chǎng)內(nèi)EHS規(guī)則符合當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)法律法規(guī),同時(shí)滿(mǎn)足相關(guān)的要求;2、基于程序、流程及標(biāo)準(zhǔn),評(píng)估、鑒定工廠(chǎng)EHS潛在問(wèn)題特別是安全隱患;3、基于工作安全分析建立工作指導(dǎo)書(shū)及EHS預(yù)防性規(guī)則、帶領(lǐng)實(shí)施可行的預(yù)防安全事...
    • 化成&包裝工程師(外...

      10-18萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 設(shè)備運(yùn)維管理 - 負(fù)責(zé)化成柜、分容設(shè)備、OCV測(cè)試儀、包裝線(xiàn)等關(guān)鍵設(shè)備的日常維護(hù)與故障處理 - 建立預(yù)防性維護(hù)體系,制定設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)計(jì)劃2. 工藝問(wèn)題解決 - 分析解決化成過(guò)程中的電壓異常、自放電等問(wèn)題 - 優(yōu)化分容工藝參...
    • 組裝工程師(外派馬來(lái)西亞)

      10-18萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 設(shè)備維護(hù)與故障處理 - 負(fù)責(zé)鋰電池組裝段(卷繞/疊片、焊接、封裝、注液等)設(shè)備的日常維護(hù)、故障診斷與維修,確保設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行 - 快速響應(yīng)產(chǎn)線(xiàn)設(shè)備異常(如焊接不良、對(duì)齊度偏差、密封失效等),分析根本原因并實(shí)施解決方案 2. 設(shè)備...
    • 綜合培訓(xùn)崗(商務(wù)造價(jià) )

      12-20萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、開(kāi)展數(shù)字化系統(tǒng)操作宣貫事宜,每月收集內(nèi)部、橫向部門(mén)與外部供應(yīng)商系統(tǒng)操作問(wèn)題點(diǎn)、跟進(jìn)功能升級(jí)及完善事宜2、培訓(xùn)過(guò)程管控,根據(jù)部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),組織做好培訓(xùn)需求調(diào)查,制定培訓(xùn)計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算,并落地執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)數(shù)據(jù)匯總,建立部門(mén)教材庫(kù)、案例庫(kù)、...
    • 電商數(shù)字化產(chǎn)品經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、產(chǎn)品規(guī)劃:深入理解公司整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略及目標(biāo),識(shí)別電商業(yè)務(wù)中的關(guān)鍵挑戰(zhàn)、痛點(diǎn)和機(jī)會(huì)點(diǎn),完成電商領(lǐng)域的數(shù)字化規(guī)劃2、產(chǎn)品分析與設(shè)計(jì):(1)主導(dǎo)產(chǎn)品需求調(diào)研與分析,與電商部門(mén)、開(kāi)發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)等緊密協(xié)作,深度挖掘、梳理、分析和優(yōu)先級(jí)排序業(yè)務(wù)需求(2...
    • 人力資源總經(jīng)理/總監(jiān)

      30-40萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):一、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃?1、制定基地年度人力資源計(jì)劃,匹配鋰電池產(chǎn)能擴(kuò)張需求,主導(dǎo)組織架構(gòu)優(yōu)化與人才梯隊(duì)建設(shè)。2、推動(dòng)人力資源數(shù)字化工具應(yīng)用,提升運(yùn)營(yíng)效率,確保戰(zhàn)略與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。?3、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)管理?。二、主導(dǎo)大規(guī)模招聘(年需求量超千人級(jí)),覆蓋普...
    • 質(zhì)量體系工程師

      10-18萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量管理體系的導(dǎo)入、審核、實(shí)施,并維護(hù)質(zhì)量體系的日常運(yùn)行;2、負(fù)責(zé)和實(shí)施年度內(nèi)部質(zhì)量體系審核,并跟蹤審核發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的實(shí)施;3、負(fù)責(zé)組織、策劃內(nèi)外部審核;4、負(fù)責(zé)所有受控的內(nèi)外文件、資料管理;5、組織對(duì)糾正預(yù)防措施實(shí)施結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)證。任職要...
    • CQA經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 荊門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新能源行業(yè)PACK和儲(chǔ)能產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作;2、處理客戶(hù)關(guān)于產(chǎn)品使用過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題,提供有效的解決方案;3、參與制定和完善售后服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn),提升服務(wù)質(zhì)量;4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集客戶(hù)需求并反饋給相關(guān)部門(mén);5、組織和實(shí)施客戶(hù)培訓(xùn)和技術(shù)...
    • 失效分析工程師

      20-25萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1、對(duì)公司產(chǎn)品(逆變器、儲(chǔ)能變流器(PCS))的失效現(xiàn)象進(jìn)行觀(guān)察、描述和記錄,分析產(chǎn)品失效的模式和原因2、制定失效分析的計(jì)劃,采用科學(xué)的方法,對(duì)失效產(chǎn)品測(cè)試,然后經(jīng)過(guò)數(shù)據(jù)分析,找到產(chǎn)品失效的原因;3、編寫(xiě)失效分析報(bào)告,提出改進(jìn)措施和建議,為公司產(chǎn)...
    • 售后質(zhì)量工程師

      20-25萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      售后質(zhì)量工程師(2人)工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)投訴信息的調(diào)查、原因分析,組織糾正和預(yù)防措施的制定,推動(dòng)設(shè)計(jì)、工藝、制造等環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)化措施落地;2.跟蹤客戶(hù)投訴問(wèn)題的原因分類(lèi),按月進(jìn)行質(zhì)量成本追溯;3.按月完成客戶(hù)投訴信息統(tǒng)計(jì)、分析,編制售后質(zhì)量月報(bào);4.總結(jié)...
    • 制程質(zhì)量工程師

      20-25萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      要求:電氣、電力電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科畢業(yè)5年以上以上或者碩士畢業(yè)3年以上,英語(yǔ)四級(jí)以上,年齡39歲以下,電力電子行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富人員可以放寬至42歲以下;工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴的調(diào)查、原因分析,組織糾正和預(yù)防措施的制定2.跟蹤客戶(hù)投訴的原因分類(lèi),按月進(jìn)...
    • 研發(fā)質(zhì)量工程師

      20-25萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      要求:電氣、電力電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科畢業(yè)5年以上以上或者碩士畢業(yè)3年以上,英語(yǔ)四級(jí)以上;1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段質(zhì)量策劃活動(dòng);2.通過(guò)組織制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量計(jì)劃,開(kāi)展流程引導(dǎo),通過(guò)過(guò)程審計(jì)保證項(xiàng)目過(guò)程合規(guī);3.參與設(shè)計(jì)評(píng)審、設(shè)計(jì)驗(yàn)證、設(shè)計(jì)確認(rèn)過(guò)程,對(duì)識(shí)...
    • 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 相同職位

      15-20萬(wàn) | 烏魯木齊市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)新疆區(qū)域內(nèi)客戶(hù)關(guān)系維護(hù),銷(xiāo)售、回款、客戶(hù)關(guān)系管理指標(biāo)達(dá)成;2.負(fù)責(zé)新疆區(qū)域內(nèi)新能源領(lǐng)域(光伏、風(fēng)電、儲(chǔ)能等項(xiàng)目)總承包業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、維護(hù)管理工作;3.建立維護(hù)政府、電力公司、開(kāi)發(fā)商、設(shè)計(jì)院等客戶(hù)關(guān)系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作模式、項(xiàng)目資源與托底方資源的開(kāi)發(fā);4....
    • 銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

      12-16萬(wàn) | 烏魯木齊市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)新能源領(lǐng)域(光伏、風(fēng)電、儲(chǔ)能等項(xiàng)目)總承包業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、維護(hù);2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目轉(zhuǎn)讓、合同簽約和回款,跟進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目的具體實(shí)施,控制項(xiàng)目開(kāi)展進(jìn)度并按期完工;3.建立維護(hù)政府、電力公司、開(kāi)發(fā)商、設(shè)計(jì)院等客戶(hù)關(guān)系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作模式、項(xiàng)目資源與托底方資源的開(kāi)發(fā);4...
    • 商務(wù)專(zhuān)職司機(jī)

      6-8萬(wàn) | 廣州市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘條件:1、具有C1及以上車(chē)輛駕駛證件,5年以上車(chē)輛駕駛經(jīng)驗(yàn)2、能夠熟練掌握7座商務(wù)車(chē)駕駛技巧,保障車(chē)輛安全駕駛3、做好車(chē)輛管理及日?qǐng)?bào)保養(yǎng)維護(hù):4、工作時(shí)間不固定,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排出車(chē):5、保密意識(shí)強(qiáng),懂基本商務(wù)接待禮儀6、退伍軍人7、工作地點(diǎn):廣州黃埔區(qū)。薪資...
    • 電氣工程師 相同職位

      15-19萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)事業(yè)部級(jí)電氣質(zhì)量系統(tǒng)性管理。2、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄范圍的數(shù)個(gè)風(fēng)電工程項(xiàng)目和光伏工程項(xiàng)目電氣工程關(guān)鍵工序質(zhì)量監(jiān)察、過(guò)程糾偏、支持幫扶、電氣工程驗(yàn)收工作。3、負(fù)責(zé)組織風(fēng)力電站和光伏電站電氣設(shè)備故障的診斷和恢復(fù)。4、負(fù)責(zé)事業(yè)部每季度對(duì)各工程項(xiàng)目、運(yùn)維電場(chǎng)...
    • IT業(yè)務(wù)分析工程師

      20-30萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)主要方向?yàn)椋籂I(yíng)銷(xiāo)MTC/LTC領(lǐng)域的CRM信息系統(tǒng)平臺(tái);交付及售后服務(wù)ITR領(lǐng)域的信息系統(tǒng)平臺(tái);1.營(yíng)銷(xiāo)、交付及售后的需求收集:與業(yè)務(wù)利益相關(guān)者合作,通過(guò)訪(fǎng)談、研討會(huì)、用戶(hù)故事、調(diào)查等方法收集需求。2. 營(yíng)銷(xiāo)、交付及售后的需求分析:分析和澄清需求,確保...
    • 新能源電氣工程師

      13-17萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述:1.負(fù)責(zé)光伏、風(fēng)電項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì)方案、初步設(shè)計(jì)方案,施工圖紙審核,技術(shù)規(guī)范書(shū)編制;2.完成項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)踏勘、配置清單,投標(biāo)文件、施工圖出具、圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底、設(shè)計(jì)變更、成本偏差及設(shè)計(jì)優(yōu)化;3.進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持。電氣工程師(含一次、二次)。任職要求:1...
    • 風(fēng)電場(chǎng)站運(yùn)行質(zhì)量工程師/電...

      13-18萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)事業(yè)部所屬風(fēng)電場(chǎng)站運(yùn)行質(zhì)量體系管理。2、負(fù)責(zé)對(duì)事業(yè)部所屬風(fēng)電場(chǎng)站運(yùn)行進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)察、過(guò)程糾偏、支持幫扶、檢查考核工作。3、負(fù)責(zé)組織風(fēng)力電站電氣設(shè)備故障的診斷和恢復(fù)。4、負(fù)責(zé)事業(yè)部每季度對(duì)事業(yè)部所屬各運(yùn)維電場(chǎng)站質(zhì)量巡檢工作。任職要求:1、能吃苦耐...
    • 土建工程師新能源

      1-2萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目自施工準(zhǔn)備、項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目質(zhì)量評(píng)價(jià)與驗(yàn)收、工程項(xiàng)目檔案及交付的全過(guò)程土建專(zhuān)業(yè)的組織、管理、協(xié)調(diào)、控制,包含從項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、準(zhǔn)備、技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工、成本、物資設(shè)備、勞務(wù)供應(yīng)、檔案資料、竣工驗(yàn)收、交付、項(xiàng)目后評(píng)價(jià)、復(fù)盤(pán)管理。...
    • 高級(jí)開(kāi)發(fā)經(jīng)理

      12-18萬(wàn) | 太原市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)研究分析國(guó)家新能源產(chǎn)業(yè)政策和山西省當(dāng)?shù)卣撸皶r(shí)收集相關(guān)新能源行業(yè)信息,了解和掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域風(fēng)電、光伏行業(yè)的國(guó)家政策和行業(yè)動(dòng)態(tài)分析研...
    • IPD管理工程師

      15-30萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)IPD體系優(yōu)化建設(shè)2.負(fù)責(zé)IPD體系推廣運(yùn)用3.負(fù)責(zé)IPD各項(xiàng)度量指標(biāo)庫(kù)數(shù)據(jù)收集與監(jiān)測(cè)4.負(fù)責(zé)IPD流程遵從度檢查與考核5.負(fù)責(zé)IPD復(fù)盤(pán)總結(jié)6.負(fù)責(zé)IPD下項(xiàng)目流程引導(dǎo)7.部門(mén)安排的其余相關(guān)工作事項(xiàng)。要求:具有IPD變革項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或者IPD運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)。此...
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