-
企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)市場渠道的開拓和管理維護(hù)，制定渠道活動計劃并組織實施；2. 跟進(jìn)推廣活動效果及數(shù)據(jù)收集管理；3. 收集整理活動反饋信息，提供市場推廣活動的整改建議；4. 負(fù)責(zé)潛在渠道客戶的溝通、拜訪和維護(hù)；5. 負(fù)責(zé)對潛在渠道客戶的分析與總結(jié)，及時提出建議。...
-
企
崗位提要：1、BP過一線業(yè)務(wù)團(tuán)隊一年以上；2、能力模塊偏重：招聘、績效、狼性文化打造；3、核心價值觀：正信責(zé)拼韌；4、具備獨立操盤能力；5、薪酬可議；工作職責(zé):1.熟悉所支持區(qū)域的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊（一線業(yè)務(wù)團(tuán)隊），進(jìn)行人才梯隊建設(shè)、人員盤點、績效管理等工作；2.負(fù)責(zé)...
-
企
HRBP
相同職位
15-20萬 | 鄭州市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人進(jìn)行人員招聘、員工關(guān)系和文化建設(shè)等工作；2、組織能力發(fā)展：與業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人密切協(xié)作，扮演可信賴的伙伴角色，有效發(fā)掘培訓(xùn)需求、人員規(guī)劃、內(nèi)部激勵等，并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)；3、團(tuán)...
-
企
汽車線束工程師
5-10萬 | 鄭州市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)新項目的對接，溝通和開發(fā)設(shè)計工作，參與客戶的同步開發(fā)，完成圖紙轉(zhuǎn)化設(shè)計的各項工作； 2、完成新產(chǎn)品風(fēng)險及成本評估及新品報價工作； 3、負(fù)責(zé)與客戶的溝通、反饋和對方案的優(yōu)化、負(fù)責(zé)3D2D圖紙繪制并生成BOM表，完成新樣品各項性能驗證測試工作；4、按照AP...
-
企
【注意】此崗位針對在職考研的學(xué)生，需要有一定的在職考研管理經(jīng)驗，并且需要考研考過管綜【崗位職責(zé)】1.熟悉考研管綜，同等學(xué)力等相關(guān)產(chǎn)品知識及政策，掌握考研類課程體系及產(chǎn)品賣點；遵守學(xué)管工作流程與規(guī)范，熟悉在職考研學(xué)員的心理和痛點2.耐心、詳細(xì)解答學(xué)員咨詢（溝通工...
-
企
【崗位職責(zé)】1.服務(wù)部分：（1）導(dǎo)學(xué)督學(xué): 為高端班學(xué)生提供首次導(dǎo)學(xué)，并定期督促學(xué)員學(xué)習(xí)，提供合理的復(fù)習(xí)備考計劃（2）日常答疑: 運營維護(hù)已購課學(xué)員班級群，根據(jù)學(xué)生個性化需求制定學(xué)習(xí)方案，解答學(xué)員疑問2.續(xù)費部分：維護(hù)在讀和已結(jié)課學(xué)生，根據(jù)學(xué)生需求為學(xué)員推薦課...
-
企
【最關(guān)心的福利】1、吃飯沒煩惱，免費提供豐富營養(yǎng)的工作餐，節(jié)省生活中大額開銷2、車補(bǔ)：企業(yè)滴滴平臺免費打車，解決通勤問題；3、辦公：公司提供筆記本電腦+工作手機(jī)，無需擔(dān)心產(chǎn)生任何個人費用；4、法定帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；5、入職滿一年，享受年度免...
-
企
負(fù)責(zé)腦功能康復(fù)理念的推廣，重點在兒童康復(fù)、成人康復(fù)、神經(jīng)康復(fù)、精神康復(fù)等領(lǐng)域進(jìn)行：1、營銷方案策劃。協(xié)助營銷總監(jiān)按公司要求， 進(jìn)行產(chǎn)品推廣、品牌建設(shè)、行動方案等，并負(fù)責(zé)整體推進(jìn)。2、產(chǎn)品上市計劃。包括產(chǎn)品定位、產(chǎn)品利益點分析，并通過有效傳播工具廣告、會議等傳遞...
-
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
-
企
負(fù)責(zé)腦功能康復(fù)理念的推廣，重點在兒童康復(fù)、成人康復(fù)、神經(jīng)康復(fù)、精神康復(fù)等領(lǐng)域進(jìn)行：1、營銷方案策劃。協(xié)助營銷總監(jiān)按公司要求， 進(jìn)行產(chǎn)品推廣、品牌建設(shè)、行動方案等，并負(fù)責(zé)整體推進(jìn)。2、產(chǎn)品上市計劃。包括產(chǎn)品定位、產(chǎn)品利益點分析，并通過有效傳播工具廣告、會議等傳遞...
-
企
游戲客服
5-8萬 | 鄭州市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)在各大網(wǎng)站發(fā)布公司游戲活動信息，維護(hù)平臺老玩家，拓展新玩家任職要求：熱愛游戲行業(yè)，對于手游不陌生崗位福利：上五休二，節(jié)假日休息，過節(jié)禮物，日常團(tuán)建聚餐等行業(yè)經(jīng)驗：沒有經(jīng)驗可以跟著公司老人學(xué)習(xí)崗位福利：每日獎金制度，每月獎金制度。薪資待遇：5k-6...
-
企
游戲推廣
5-9萬 | 鄭州市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述:1、負(fù)責(zé)通過公司平臺與用戶進(jìn)行有效溝通并達(dá)成交易,完成日常訂單的配送及售后工作2、積極跟進(jìn)和反饋用戶的使用體驗以及反饋問題3、協(xié)助團(tuán)隊解決各類突發(fā)事件,處理用戶投訴等相關(guān)工作4、熟悉游戲產(chǎn)品玩法和操作方式,快速理解用戶需求5、主動發(fā)掘用戶潛在需求并提...
-
企
位職責(zé):1.負(fù)責(zé)品牌的總體運營，能基于銷售額/GMV/ROI/MAU考核目標(biāo)制定整體運營策略并推動執(zhí)行，挖掘用戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品體驗，承接流量，提升用戶體驗與滿意度；2.負(fù)責(zé)構(gòu)建電商運營體系、用戶運營體系、會員運營體系、內(nèi)容體系、產(chǎn)品運營體系的整體框架，通過產(chǎn)品...
-
企
工作內(nèi)容：1、高端金融渠道開發(fā)：開發(fā)高凈值客戶渠道，例如：銀行、家族辦公室、投資機(jī)構(gòu)、理財機(jī)構(gòu)、基金公司、證券公司、保險公司渠道等； 2、分公司支持：支持指定分公司金融機(jī)構(gòu)渠道合作的推進(jìn)、落地及維護(hù)； 3、機(jī)構(gòu)總對總落地支持：持指定金融機(jī)構(gòu)總對總合作的全國落地...
-
企
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司人才招聘計劃的制定與實施，完成招聘目標(biāo) 2. 開拓并維護(hù)教育領(lǐng)域招聘渠道，建立人才儲備庫 3. 執(zhí)行招聘全流程工作，包括簡歷篩選、面試安排、候選人評估及錄用跟進(jìn) 4. 分析招聘數(shù)據(jù)，優(yōu)化招聘策略，提升招聘效率 任職要求： ...
-
企
工作內(nèi)容：1、高端金融渠道開發(fā)：開發(fā)高凈值客戶渠道，例如：銀行、家族辦公室、投資機(jī)構(gòu)、理財機(jī)構(gòu)、基金公司、證券公司、保險公司渠道等；2、分公司支持：支持指定分公司金融機(jī)構(gòu)渠道合作的推進(jìn)、落地及維護(hù)；3、組織高端活動：組織高端渠道客戶活動，獲取潛在資源，促成簽約...
-
企
2D角色原畫師
8-12萬 | 鄭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé) 負(fù)責(zé)繪制游戲內(nèi)的角色、怪物、NPC、武器、道具等設(shè)定； 與策劃及程序協(xié)調(diào)溝通，準(zhǔn)確實現(xiàn)項目開發(fā)的需求； 負(fù)責(zé)跟進(jìn)版本內(nèi)實現(xiàn)的效果；工作要求 美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，兩年以上游戲美術(shù)工作經(jīng)驗； 有敏銳的色彩感覺較強(qiáng)審美能力扎實美術(shù)基礎(chǔ)和原畫設(shè)計能力； 能夠針...
-
企
職位描述：1、薪資待遇：無責(zé)底薪3000-5000+全勤獎+餐補(bǔ)+績效+高提成+年終獎，綜合月薪資7K-16K2、福利：各種節(jié)假日福利+年終福利+獎金等，豐富的團(tuán)建活動，公司定期組織培訓(xùn)、KTV、聚餐、看電影等3、工作時間：早上9：00-12:00 下午13:...
-
企
電話銷售客服
7-16萬 | 鄭州市
| 中技 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、薪資待遇：無責(zé)底薪3000-5000+全勤獎+餐補(bǔ)+績效+高提成+年終獎，綜合月薪資7K-16K2、福利：各種節(jié)假日福利+年終福利+獎金等，豐富的團(tuán)建活動，公司定期組織培訓(xùn)、KTV、聚餐、看電影等3、工作時間：早上9：00-12:00 下午13:...
-
企
職位描述：1、薪資待遇：無責(zé)底薪3000-5000+全勤獎+餐補(bǔ)+績效+高提成，綜合月薪資6K-15K2、福利：各種節(jié)假日福利+年終福利+獎金等，豐富的團(tuán)建活動，公司定期組織培訓(xùn)、KTV、聚餐、看電影等3、工作時間：早上9：00-12:00 下午13:30-1...
-
企
職位描述：1、薪資待遇：無責(zé)底薪3000-5000+全勤獎+餐補(bǔ)+績效+高提成，綜合月薪資6K-15K2、福利：各種節(jié)假日福利+年終福利+獎金等，豐富的團(tuán)建活動，公司定期組織培訓(xùn)、KTV、聚餐、看電影等3、工作時間：早上9：00-12:00 下午13:30-1...
-
企
電話客服8千雙休不加班
6-15萬 | 鄭州市
| 中技 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、薪資待遇：無責(zé)底薪3000-5000+全勤獎+餐補(bǔ)+績效+高提成+年終獎金，綜合月薪資6000-15000元2、福利：各種節(jié)假日福利+年終福利+獎金等，豐富的團(tuán)建活動，公司定期組織培訓(xùn)、KTV、聚餐、看電影等3、工作時間：早上9：00-12:00...
-
企
1、據(jù)項目開發(fā)計劃制定各開發(fā)階項目質(zhì)量計劃，并監(jiān)控執(zhí)行過程和效果； 2、對項目各階段交付物進(jìn)行檢查評審，并確定是否可以進(jìn)入下一階段（落實門控制度）； 3、跟蹤研發(fā)、測試、試產(chǎn)、量產(chǎn)及售后中出現(xiàn)的高風(fēng)險問題，組織并推動相關(guān)人員解決并關(guān)閉問題； 4、定期組織對量產(chǎn)...
-
企
硬件工程師
相同職位
10-12萬 | 鄭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)光學(xué)類傳感器產(chǎn)品需求分析，方案選型2、負(fù)責(zé)光學(xué)類傳感器硬件開發(fā)3、編寫產(chǎn)品說明書、生產(chǎn)操作流程等文件4、編寫開發(fā)測試文檔5、解決產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題1、電子通信、自動化等相關(guān)專業(yè)2、精通模電數(shù)電，可以獨立開發(fā)硬件電路精通使用常用制圖工具進(jìn)行硬件原...
-
企
普工
3-6萬 | 鄭州市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
做過組裝 做過操作工
-
企
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)崗位所需的組裝、測試、焊接、設(shè)備操作、品管等工作。任職要求：1、高中及以上學(xué)歷；2、具備組裝、測試、焊接、設(shè)備操作相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、工作認(rèn)真踏實，責(zé)任心強(qiáng) ，有很強(qiáng)的執(zhí)行力；4、年齡25-35歲，男女不限 。
-
企
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)車間來料異常處理，品質(zhì)管控，供應(yīng)商質(zhì)量輔導(dǎo)；2、參與新產(chǎn)品的新材料檢驗標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)，品質(zhì)異常改善；3、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報告（8D）及實施效果，必要時可進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查；4、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃，并適時對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指...
-
企
裝配工
4-7萬 | 鄭州市
| 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
能看懂機(jī)械裝配圖，會裝配，管中午飯，不管住。年齡20-40歲，身體健康，無不良嗜好。
-
企
焊工
4-7萬 | 鄭州市
| 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1.兩年以上二保焊焊接工作經(jīng)驗，以鉚焊為主；2.熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并熟練使用；3.能看懂圖紙并根據(jù)圖紙尺寸進(jìn)行產(chǎn)品零件設(shè)備的切割、焊接；4.能適應(yīng)加班、夜班及短期出差安排；5.懂氬弧焊的優(yōu)先考慮。
-
企
銷售
相同職位
6-12萬 | 鄭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-09-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、市場開拓：負(fù)責(zé)商用炒菜機(jī)器人市場的調(diào)研與分析，挖掘潛在客戶，制定銷售策略。2、產(chǎn)品推廣：通過線上線下渠道，向客戶介紹產(chǎn)品特點、優(yōu)勢及使用方法，提升產(chǎn)品知名度。3、銷售談判：與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談，簽訂銷售合同，并跟進(jìn)合同履行情況。4、售后服務(wù)：維護(hù)客...
