女人裸体性做爰全过_免费在线观看成年人视频_亚洲人与黑人屁股眼交_四虎884aa成人精品_亚洲一二三在线观看_成人在线观看免费完整_国产精品毛片一区二区_亚洲成人av免费在线观看_国产熟妇搡bbbb搡bbbb_www.四虎精品_性欧美精品男男

好獵頭網(wǎng)-中高級(jí)人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊(cè)
首頁   >  

寧波人才求職

 關(guān)鍵詞
所屬行業(yè)
請(qǐng)選擇所屬行業(yè)
職位類別
請(qǐng)選擇職位類別
工作地區(qū)
請(qǐng)選擇工作地區(qū)
學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗(yàn)
共為您找到 職位
  • 培訓(xùn)管理師/專員

    8-14萬 | 寧波市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)公司級(jí)競聘的組織管理工作,基層管理人員競聘、主管崗位競聘等,及時(shí)更新維護(hù)相應(yīng)制度;2、負(fù)責(zé)公司儲(chǔ)備主管、儲(chǔ)備經(jīng)理人員的選拔及培養(yǎng)跟進(jìn);3、負(fù)責(zé)公司管培生項(xiàng)目的培養(yǎng)跟進(jìn);4、負(fù)責(zé)與集團(tuán)對(duì)接開展相關(guān)的培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)開展專業(yè)端口等專項(xiàng)培訓(xùn)的組織與管理工作;6、公司師資...
  • EHS工程師/高工

    13-19萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、制定年度安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃及月度工作計(jì)劃并目標(biāo)分解、責(zé)任到人2、配合建立并完善職業(yè)健康及安全環(huán)境管理體系,配合客戶審計(jì)、驗(yàn)廠等審核工作3、檢查本部門員工計(jì)劃完成情況并考核,組織或協(xié)調(diào)本系統(tǒng)的培訓(xùn)教育活動(dòng)4、組織更新制度、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)5、組織檢查公司內(nèi)安全、環(huán)...
  • 計(jì)劃/物料專員

    7-12萬 | 寧波市 | 中專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.根據(jù)銷售訂單、物料情況、BOM表制定生產(chǎn)日計(jì)劃2.生產(chǎn)過程跟進(jìn)3.生產(chǎn)異常(溝通、協(xié)調(diào)、處理)4.生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率分析5.出貨跟進(jìn)6.出貨延期報(bào)告及分析改進(jìn)
  • 產(chǎn)品研發(fā)高級(jí)工程師/主任

    12-22萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)組件新產(chǎn)品的開發(fā),包括產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、成本核算、提效降本、測試認(rèn)證、圖紙文件等技術(shù)資料的制定、2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的樣品測試、小中試等開發(fā)過程,工藝持續(xù)優(yōu)化、工裝的開發(fā),產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)等。3、及時(shí)了解新產(chǎn)品新技術(shù)的發(fā)展趨勢及行業(yè)發(fā)展方向4、針對(duì)前沿產(chǎn)品,需進(jìn)行不同組件版...
  • 光伏廠倉管員

    6-10萬 | 寧波市 | 中專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)貨物出入庫管理及在庫管理 2、做好負(fù)責(zé)區(qū)域的6S管理,保持物料整潔有序 3、定期對(duì)所管物料進(jìn)行盤點(diǎn)自查,保證賬、物、卡一致 4、及時(shí)做好各種數(shù)據(jù)出入庫臺(tái)賬,關(guān)注呆滯料的處理,及時(shí)跟進(jìn)
  • 設(shè)備班長

    12-18萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)車間設(shè)備日常運(yùn)行維護(hù)管理; 2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備備品備件管理; 3、負(fù)責(zé)車間設(shè)備運(yùn)行成本控制; 4、指導(dǎo)車間日常制程設(shè)備異常分析和管控; 5、牽頭負(fù)責(zé)并監(jiān)督車間設(shè)備人才培訓(xùn)和人才團(tuán)隊(duì)建設(shè); 6、負(fù)責(zé)引導(dǎo)車間設(shè)備技術(shù)創(chuàng)新改善管理; 7、負(fù)責(zé)車間設(shè)...
  • 工藝高級(jí)工程師/主管

    18-24萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),及時(shí)有效解決生產(chǎn)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的各類技術(shù)工藝問題2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線各道工序工藝參數(shù)的日常點(diǎn)檢,更改,確保電池生產(chǎn)線的效率穩(wěn)定性;3. 負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目的提出與落實(shí),試樣報(bào)告、項(xiàng)目報(bào)告、改善報(bào)告、異常報(bào)告的編寫;4. 控制工藝成本并定期分析;5....
  • 工藝工程師/高級(jí)工程師

    18-24萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)電鍍新工藝、新技術(shù)的推廣工作;2、負(fù)責(zé)微粉的質(zhì)量管控及持續(xù)改進(jìn);3、負(fù)責(zé)微粉質(zhì)量管控文件編制及修訂;4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)、工藝記錄,出具數(shù)據(jù)報(bào)告、技術(shù)分析報(bào)告。
  • IE經(jīng)理

    24-34萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)IE體系流程相關(guān)制度流程建立,負(fù)責(zé)制度流程的實(shí)際執(zhí)行與完善;2、負(fù)責(zé)廠房布局Layout規(guī)劃及優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)人力、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能核算與改善分析,產(chǎn)能利潤率分析與提升;4、負(fù)責(zé)線平衡分析,人機(jī)分析和動(dòng)作研究,生產(chǎn)效率提升改善;5、推動(dòng)建立完善精益...
  • 計(jì)劃經(jīng)理

    24-34萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃和物料控制體系的建立與管理;2、結(jié)合公司年度目標(biāo)、銷售預(yù)測,主導(dǎo)公司年度、季度及月度生產(chǎn)計(jì)劃、物料采購計(jì)劃的編制、實(shí)施和檢討;3、組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)、物料進(jìn)度會(huì)、訂單交付執(zhí)行進(jìn)度會(huì);4、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度、采購物料的到貨進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外各部門,實(shí)時(shí)解決...
  • 電鍍研發(fā)工程師/高工

    12-19萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、熟悉電鍍?cè)恚煜みB續(xù)鍍、滾鍍、掛鍍等電鍍方式,具備電鍍研發(fā)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析;2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及后續(xù)相關(guān)文件編制,設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝;3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)過程的控制、改善,分析、異常解決等工藝問題;4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝改善試驗(yàn)方案的執(zhí)行及過程控制、數(shù)據(jù)分...
  • 倉管員

    5-6萬 | 寧波市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、NC系統(tǒng)出入庫管理及相關(guān)物資設(shè)備的單據(jù)出具;2、隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),定期對(duì)物資進(jìn)行盤點(diǎn);對(duì)倉庫物品擺放做到標(biāo)識(shí)清晰,整齊有序;3、負(fù)責(zé)有關(guān)物料的收發(fā)、備貨、打包、物流運(yùn)輸配發(fā);4、核對(duì)供應(yīng)商送貨清單、型號(hào)、數(shù)量、品名是否與物料申購流程一致;5、不良物料與待廢...
  • 招聘管理師/專員

    8-14萬 | 寧波市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)有制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu);4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;5、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別工作;6、充分利用各種招...
  • 國內(nèi)組件銷售經(jīng)理

    12-22萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司整體規(guī)劃,完成管轄區(qū)域的銷售目標(biāo)、市場占有率目標(biāo),對(duì)負(fù)責(zé)地市工商業(yè)業(yè)主及戶用光伏項(xiàng)目進(jìn)行開發(fā)和跟進(jìn);2、合理調(diào)配資源,有效完成銷售資源的分配管理;3、制定市場及客戶開發(fā)策略,協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目訂單管理,確保訂單在內(nèi)部的高效輪轉(zhuǎn);4、完成本區(qū)域內(nèi)的銷售任務(wù)...
  • 金剛線技術(shù)主管

    12-18萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新工藝、新技術(shù)的推廣工作;2、負(fù)責(zé)微粉的質(zhì)量管控及持續(xù)改進(jìn);3、負(fù)責(zé)微粉質(zhì)量管控文件編制及修訂;4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)、工藝記錄,出具數(shù)據(jù)報(bào)告、技術(shù)分析報(bào)告。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,物理學(xué)、化學(xué)、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè);2、三年以上產(chǎn)品研發(fā)/工藝崗位工作經(jīng)驗(yàn)...
  • 電鍍工藝工程師

    12-18萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新工藝、新技術(shù)的推廣工作;2、負(fù)責(zé)微粉的質(zhì)量管控及持續(xù)改進(jìn);3、負(fù)責(zé)微粉質(zhì)量管控文件編制及修訂;4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)、工藝記錄,出具數(shù)據(jù)報(bào)告、技術(shù)分析報(bào)告。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,物理學(xué)、化學(xué)、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè);2、三年以上產(chǎn)品研發(fā)/工藝崗位工作經(jīng)驗(yàn)...
  • 表面處理工藝工程師

    12-18萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、熟悉電鍍?cè)恚煜み`續(xù)鍍、滾鍍、掛鍍等電鍍方式,具備電鍍研發(fā)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析;2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及后續(xù)相關(guān)文件編制,設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝;3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)過程的控制、改善、分析、異常解決等工藝問題;4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝改善試驗(yàn)方案的執(zhí)行及過程控...
  • 招標(biāo)專員

    7-10萬 | 寧波市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、審核、復(fù)核及投標(biāo)工作;2、及時(shí)收集各地的招標(biāo)信息,確保第一時(shí)間掌握最新的信息,建立資料庫;3、確定投標(biāo)項(xiàng)目后進(jìn)行項(xiàng)目的報(bào)名,購買標(biāo)書等相關(guān)工作;4、根據(jù)招標(biāo)文件編制標(biāo)書,整理相關(guān)資料,配合預(yù)算人員進(jìn)行報(bào)價(jià)部分的編制填寫,技術(shù)部分配合項(xiàng)目...
  • 研發(fā)辦公室助理

    10-19萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)技術(shù)資料檔案的管理工作,負(fù)責(zé)研發(fā)部的日常文書工作。2、在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有技術(shù)文件進(jìn)行整理、修改和完善歸檔。3、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作程序的制定和完善。4、負(fù)責(zé)樣品的登記管理。5、負(fù)責(zé)審核本部門的工作流程及文件管理是否符合流程...
  • 研發(fā)高級(jí)工程師-硅材料

    22-36萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、開展硅料應(yīng)用與處理的技術(shù)、工藝以及相關(guān)設(shè)備、材料的研發(fā)2、跟蹤硅料應(yīng)用與處理的先進(jìn)技術(shù)、行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋應(yīng)對(duì)3、參與或協(xié)助完成與晶體生長相關(guān)的一體化技術(shù)轉(zhuǎn)移工作4、公司、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)
女人裸体性做爰全过_免费在线观看成年人视频_亚洲人与黑人屁股眼交_四虎884aa成人精品_亚洲一二三在线观看_成人在线观看免费完整_国产精品毛片一区二区_亚洲成人av免费在线观看_国产熟妇搡bbbb搡bbbb_www.四虎精品_性欧美精品男男
午夜av入18在线| 国产精品一区二区在线免费观看| 亚洲综合自拍网| 亚洲观看黄色网| 人妻熟人中文字幕一区二区| caoporn91| 国内精品久久99人妻无码| 亚洲精品一区二区三区影院忠贞| 人妻人人澡人人添人人爽| 国产亚洲无码精品| 亚洲人做受高潮| 欧美色图亚洲激情| 国产jk精品白丝av在线观看| 在线xxxxx| 亚洲丝袜在线观看| 一级免费黄色录像| 亚洲精品成人无码| yy1111111| 国产日韩视频一区| 能看毛片的网站| 日韩欧美综合视频| 成人高潮免费视频| 正在播放国产对白害羞| 国产在线观看无码免费视频| 国产亚洲精品成人a| 少妇愉情理伦片bd| 古装做爰无遮挡三级聊斋艳谭| 992在线观看| 国产探花视频在线播放| 亚洲国产天堂av| 欧美性受xxxx黑人| 极品尤物一区二区| 99久久99久久精品国产| 在线免费看黄色片| 亚洲丝袜在线观看| 免费看毛片的网站| 亚洲午夜久久久久久久久红桃 | 亚洲一区二区三区三州| 成人羞羞国产免费图片| 日本少妇一区二区三区| 精品无码人妻少妇久久久久久| 欧产日产国产v| 成年人性生活视频| 亚洲av人人澡人人爽人人夜夜| 久久av一区二区三| 免费高清视频在线观看| 黄色在线免费播放| 久久久视频6r| 国产精品无码自拍| 91成人精品一区二区| 久久国产波多野结衣| 中文字幕天堂网| 五月婷婷欧美激情| www.av视频| 国产又粗又猛又爽又黄av| 色婷婷在线视频观看| 成年女人免费视频| 国产精品久久久视频| 国产污在线观看| 国产精品国产三级国产传播| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美| 国精品无码人妻一区二区三区| 伊人久久久久久久久久久久久久| 成人在线视频免费播放| 国产又粗又硬又长又爽| 国产精品揄拍100视频| 中文字幕人妻一区二| 一级黄色性视频| 国产乱了高清露脸对白| 欧美性猛交乱大交| 亚洲色图27p| 人妻熟女aⅴ一区二区三区汇编| 26uuu成人网| 国产三级在线观看完整版| 理论片大全免费理伦片| 免费国偷自产拍精品视频| 男人晚上看的视频| 国产真实乱人偷精品人妻| tube国产麻豆| 亚洲无人区码一码二码三码的含义 | 性猛交ⅹxxx富婆video| 自拍偷拍激情视频| 高h视频免费观看| 91视频免费看片| 影音先锋男人在线| 亚洲天堂最新地址| 欧美波霸videosex极品| 亚洲一二三精品| 丁香六月激情综合| 污污视频网站在线免费观看| 精品丰满少妇一区二区三区| 精品人妻中文无码av在线| 最近中文字幕在线mv视频在线 | 亚洲天堂av中文字幕| 69精品无码成人久久久久久| 亚洲成人日韩在线| 欧美三级视频网站| 亚洲av熟女国产一区二区性色 | 国产xxxxxxxxx| v天堂中文在线| 一级黄色片网址| 精品欧美一区二区久久久久| 最好看的中文字幕| www.自拍偷拍| 天天色天天综合| 欧美双性人妖o0| 亚洲综合欧美综合| 天天做夜夜爱爱爱| 国产一卡二卡三卡四卡| 波多野结衣av在线免费观看| 老司机福利在线观看| 中文字幕人妻熟女在线| 天天操天天干天天操天天干| 亚洲国产精品久| 一级片视频免费看| 色综合久久久无码中文字幕波多| 久久福利小视频| 成人性生活毛片| 国产一二三四区在线| 中文字幕视频观看| 成年人视频软件| 亚洲色婷婷一区二区三区| 极品粉嫩小仙女高潮喷水久久| 性少妇xx生活| 人妻少妇一区二区| 国产人妻黑人一区二区三区| 999精品在线视频| 日本japanese极品少妇| wwwxxxx在线观看| 我不卡一区二区| 人妻丰满熟妇av无码久久洗澡| 四虎精品免费视频| 成人免费无码大片a毛片| jizz18女人高潮| 国产精品综合激情| 中文字幕avav| 老司机福利在线观看| 97人妻天天摸天天爽天天| 亚洲国产精品免费在线观看| 五月婷婷综合在线观看| 中国一级特黄录像播放| 黄页网站在线看| 日本福利片在线观看| 成人自拍小视频| mm131美女视频| 国产黄片一区二区三区| 国产成人无码一区二区在线观看| 中文字幕亚洲日本| 国产又黄又粗又猛又爽的| 国产精品入口麻豆| 欧美老熟妇乱大交xxxxx| 能免费看av的网站| 国产1区2区在线观看| 婷婷丁香综合网| 成熟人妻av无码专区| 国产精品精品软件男同| 中文字幕伦理片| 女同久久另类69精品国产| 精品国产国产综合精品| 五月天av网站| 中文字幕99页| 久久婷婷五月综合| 麻豆明星ai换脸视频| 日韩成人毛片视频| 中文字幕一区二区久久人妻网站| 欧美a在线播放| 久久久久无码国产精品一区李宗瑞| 亚洲图片综合网| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 国产色无码精品视频国产| 无码av免费精品一区二区三区| japanese中文字幕| 一起草在线视频| 精品少妇一区二区三区免费观| 99久久久无码国产精品性| 国产人与禽zoz0性伦| 国产夫妻性爱视频| 中文字幕亚洲日本| аⅴ天堂中文在线网| 免费看三级黄色片| 男人网站在线观看| 四虎永久免费地址| 小早川怜子久久精品中文字幕| 亚洲视频天天射| 久久久久久成人网| jizz日本免费| 99re久久精品国产| 女王人厕视频2ⅴk| 国产一二三四区| 精品视频第一页| 中文字幕第24页| 欧美特级黄色录像| 欲求不满的岳中文字幕| 丰满少妇xbxb毛片日本| 久草视频手机在线| 欧洲性xxxx| 日本黄区免费视频观看| 日韩一级片在线免费观看| free性中国hd国语露脸| 美女福利视频网|