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  • 行政文員 相同職位

    4-6萬 | 貴陽市 | 大專 | 無經驗

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1.負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔。 2.報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實。 3.完成部門經理交代的其他工作。
  • 行政助理 相同職位

    25-37萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    任職要求: 1.大學本科以上學歷; 2.身高165cm以上,長相氣質絕佳; 3.有親和力,溝通能力強,態度端正; 4.有才藝特長者優先。 職位亮點: 1.世界五百強企業,高大上的辦公環境; 2.快速提升職業技能,調高工作能力;’ 3.多樣的職業晉升通...
  • 行政人力資源部主管

    3-5萬 | 呼和浩特市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    1.做好會務安排準備,撰寫會議通知,工作報告等公文,做好公司重要會議記錄及會議紀要的整理。 2.管理協調公司內部人事行政事物以及主持本部門工作 3.組織制定、執行、監督公司人事管理和行政管理規章制度,及監督檢查制度的貫徹執行 4.制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的...
  • 行政經理 相同職位

    10-12萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、協助總監制定集團全年行政規劃; 2、編制集團行政制度、流程及表單,協助總監審查各子公司行政制度、流程及表單; 3、辦公樓日常管理,包括安保、衛生、綠化及紀律等; 4、資產管理,包括辦公用品采購及發放管理、辦公設備采購及發放管理、固定資產采購及發放...
  • 人力行政中心副總經理

    10-25萬 | 中山市 | 本科 | 10年以上

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、 統籌分析現有人力資源,預測人員需求,制定人力資源整體規劃和各模塊策略規劃以及年度的工作計劃,滿足公司發展的需要; 2、 全面統籌規劃人力資源開發,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃的實施; 3、 向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并...
  • 行政文員 相同職位

    5-7萬 | 北京-東城區 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、修改報告、文稿等; 2、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理,辦公室設備管理; 3、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理 4、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)及費用結算。 5、保證前臺的接待工作和準備工作。 ...
  • 行政專員 相同職位

    10-12萬 | 廣州市 | 高中 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    1.負責行政部的復印、文件收發等行政工作。 2.負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。 3.負責公司辦公用品及設備的具體使用和登記工作。 4. 負責人員來訪的接待工作。 5.負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 6.負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 7.負責...
  • 行政專員 相同職位

    5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、協助上級建立建全公司招聘、培訓、工資、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規; ...
  • 行政人事總監 相同職位

    10-25萬 | 商丘市 | 大專 | 10年以上

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 協助總經理做好集團公司發展戰略、年度方針及發展目標。建立和完善人力資源管理體系和員工培訓體系。統籌管理公司的政務、事務、內部及外聯工作。 知名在型品牌企業高層管理工作8年以上,能獨立主持集團行政及人力資源部日常工作。
  • 行政人事經理 相同職位

    6-8萬 | 鄭州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: (一)人力資源管理 1、協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 2、負責公司人力資源管控與體系建設,負責六大模塊建設; 3、向公司決策層提供人力資源、組織機構等建議并致力提高公司綜...
  • 行政助理 相同職位

    10-11萬 | 上海-楊浦區 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    任職資格: 1、全日制大專及以上; 2、戶籍; 3、中文文字錄入速度較快; 4、有耐心能服從領帶安排; 5、具備較好的審美觀; 6、具備較強親和力,能承受較大的工作壓力,工作認真細致。
  • 行政管理 相同職位

    10-12萬 | 上海-楊浦區 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    任職資格: 1、全日制大專或以上學歷,廣告、美術等藝術設計專業畢業; 2、有品牌推廣的工作經驗 2、中文文字錄入快速; 3、具備高效率的文字寫作能力; 4、具備高效率的文件、圖片排版能力; 5、對公司品牌推廣方面有較強的敏銳和方向性把握; 6、具備較好的審...
  • 人事兼行政

    10-12萬 | 北京-朝陽區 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位描述: 1. 負責公司薪酬工作:每月工資核算、季度年度人力資源成本報表、薪酬體系制度創建、公司福利管理等 2.負責員工報銷,定期出具收支明細、收支周報、月報, 負責員工報銷; 3.每月國稅地稅抄報稅; 4.辦理新員工入職手續(包括合同簽訂、指紋登記等工作);...
  • 行政主管 相同職位

    10-12萬 | 青島市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 協助辦公室主任負責公司日常行政管理工作,并指導行政專員完成各項本職工作; 負責OA辦公系統的日常維護和管理工作,組織收集和了解部門工作動態,及時更新至OA辦公系統; 負責合理安排會議室的使用,做好會議保障和服務工作; 負責固定資產增加、轉移、減損、報...
  • 行政專員 相同職位

    10-12萬 | 青島市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 輔助上級完成企業內部文件、會議精神、會議決議、上級批示的傳達與貫徹; 按上級指示及流程規定,負責資產采購、車輛后臺管理、信息系統管理、文件檔案管理及接待工作的實施; 負責集團及各分公司的資質的申報與維護工作; 完成上級交辦的其他工作。 ...
  • 行政主管 相同職位

    12-18萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述: 負責公司各項對外事務管理事宜; 協調內部各部門的工作,使公司總體運營規范且高效。 1、主持本部門的全面工作,組織并督促部門人員全面完成職責范圍內的各項工作任務。 2、以服務為宗旨,落實本部門崗位責任和工作標準,加強與相關部門協作配合。 3、擬定公司...
  • 人事行政助理

    10-11萬 | 上海-寶山區 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    辦公地點:寶山 崗位職責: 1、獨立開展實施人員招聘各項工作,包括招聘準備,招聘信息發布更新,簡歷篩選,面試,背景調查,薪資溝通,錄用確認等; 2、維護公司招聘網站以及其他招聘渠道; 3、建立和管理公司人才儲備資料庫; 4、負責對現有招聘渠道進行招聘效果統計分...
  • 行政管理 相同職位

    10-15萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    任職資格: 1.具有大學專科或以上學歷,具有三年以上相關崗位工作經驗; 2.具有較強的工作責任性、原則性及計劃性; 3.交流、領悟及親和力、服務意識強,具有一定的應變能力; 4.具有獨立處理行政相關事務的工作能力; 5.具有較強的文字表達能力; 6.能獨立、...
  • 行政主管 相同職位

    10-15萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: ·參與制定行政管理各項規章制度,并負責落實; ·向主管領導提議下屬人選,并對其工作進行考核評議; ·負責公司到訪人員的接待工作; ·負責組織行政、后勤、基建工程、安全生產、保衛、消防工作管理制度的擬訂、檢查、監督和執行; ·本著合理節約的原則,編制...
  • 行政主管 相同職位

    4-6萬 | 珠海市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    建立并完善公司制度體系,監督公司行政人事制度的執行。優化公司內部辦公環境,建立良好內外部環境。協調各部門關系,起到公司決策層與執行層的紐帶作用。采購公司所需用品,做好倉庫管理工作。
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