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難題冷處理-培養(yǎng)成為領(lǐng)導(dǎo)的訣竅

添加時間:2019-03-08 11:59:19
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冷處理是精明的領(lǐng)導(dǎo)者經(jīng)常運用的一種高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。它的要旨在于不是不處理,而是在處理時機不成熟或不宜主動明確處理的情況下,采用一種暫且"冷凍""擱置"的處理手段。


通過這一手段的運用,達到不處理而處理的實際效果。冷處理藝術(shù)的根本在于巧妙靈活,要視情而用、視情而變,擇機而動、適可而止,過與不及都會適得其反。因此,領(lǐng)導(dǎo)者一定要注意巧妙運用冷處理藝術(shù)。

巧妙運用沉默

沉默是金。狹義的沉默就是徐庶進曹營--一言不發(fā),即緘口不語。廣義的沉默則是不通過言語,而是綜合運用目光、神態(tài)、表情、動作等各種因素,或明或暗地表達自己的思想感情。這是冷處理藝術(shù)中一種最常見的手段。

在領(lǐng)導(dǎo)活動中,沉默具有豐富的內(nèi)涵,作用也十分明顯。

一是沉默可以用來避免沖突升級。

領(lǐng)導(dǎo)者在與上下級的工作交往中,對問題難免產(chǎn)生不同看法,甚至產(chǎn)生激烈沖突。當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)怒火沖天、嚴厲責(zé)備時,下級應(yīng)保持沉默,即使據(jù)理也暫時不爭,以免火上澆油,使沖突進一步升級。這樣既維護了上級領(lǐng)導(dǎo)的尊嚴,又避免了矛盾激化,還為進一步向領(lǐng)導(dǎo)陳述自己的觀點留下了余地。

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)批評下級時,如果過于主觀武斷,不理智的下級就會火氣旺盛,甚至當(dāng)面頂撞、反唇相譏。如果你以領(lǐng)導(dǎo)自居,嚴辭駁斥,則可能會招致更大的逆反心理,產(chǎn)生更激烈的爭吵和頂撞,讓你面子丟失殆盡,下不了臺。這時,如果保持沉默,讓下級將怒火發(fā)盡,不僅可以避免矛盾激化,保全面子,而且也顯示出一個領(lǐng)導(dǎo)者的豁達大度和良好修養(yǎng)。

而當(dāng)下級相互之間發(fā)生激烈的矛盾沖突時,領(lǐng)導(dǎo)者如果明確表態(tài),則容易使一方產(chǎn)生領(lǐng)導(dǎo)偏袒另一方的心理反應(yīng),即使理虧也不認輸。如果保持沉默,并伴以嚴厲的目光、嚴肅的神情,就可能會產(chǎn)生一種威懾作用,使雙方迅速警醒,從而很快冷靜下來,有利于沖突緩和。

二是沉默可以用來作暗示性表態(tài)。

沉默在有時候是模糊語言,不置可否,但在特定的背景下,其實就是明確表態(tài)。如下級提出一種意見或處理辦法,正中上級下懷,但出于全面平衡關(guān)系考慮,領(lǐng)導(dǎo)又不能明示支持,這時的沉默看似不偏不倚,但聰明的下級卻可意會神通,知道自己的請示得到了領(lǐng)導(dǎo)默認,其實就是同意、支持。

反之,下級提出某種意見或請示,領(lǐng)導(dǎo)不同意,但又不便直接駁回,或不宜解釋理由,這時保持沉默,其實就是否定,是一種很明確的態(tài)度,此時下級也應(yīng)心照不宣,不應(yīng)固執(zhí)堅持自己的要求。

靈活進行推托

推托是領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動中進行冷處理時采取的一種重要的領(lǐng)導(dǎo)技巧。其基本含義是,在工作實踐中,對出現(xiàn)的許多問題和障礙,不宜采取直接的處理措施,而是運用時空的自然跨度,以及情境的發(fā)展變化,促使問題自行解決,從而實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者的預(yù)定目標(biāo)。

推托不是優(yōu)柔寡斷,更不是無力控制,而是領(lǐng)導(dǎo)者統(tǒng)攬全局、科學(xué)運作的高超策略,它集中體現(xiàn)和代表著領(lǐng)導(dǎo)者的謀斷能力。推托不是回避矛盾,而是為了更有效地解決矛盾。運用這一藝術(shù),必須根據(jù)客觀實際,靈活多變地采取適當(dāng)方法。

一是以推待時。

任何事物的發(fā)展都有一個產(chǎn)生、發(fā)展、終結(jié)的過程。主客觀條件是否成熟,這是領(lǐng)導(dǎo)者是否推托的基本依據(jù)。推一下,是觀察,是等待,也是在選擇最佳時機。對需要解決的問題不知底細,一無所知,推一下,就是要調(diào)查研究、搞清原委。矛盾非常尖銳,爭執(zhí)不下,領(lǐng)導(dǎo)者不好拍板決斷,推一下,暫時擱置起來,留下充足的緩沖時間,以利于化解紛爭,求取一致。

二是以推待變。

人們對事物的認識的提高有一個過程,認識、實踐,再認識、再實踐,通過這樣的循環(huán)往復(fù),人們原來固執(zhí)的見解可能會白行改變。而事物的發(fā)展過程或結(jié)局,也會用鐵的事實來促使某些人改變看法、提高認識。

三是以推代否。

有的矛盾,問題無關(guān)全局,完全可以不予理會,如果認真、較勁,不僅有傷團結(jié),而且.會影響、干擾大局。對這樣的矛盾、問題,必須一推到底,讓它自生自滅。當(dāng)然,領(lǐng)導(dǎo)者運用推的藝術(shù),必須視事而定,不能不分輕重緩急,不分事情大小,一概推托。要掌握火候,適可而止,恰到好處。

機智假裝糊涂

由糊涂變聰明難,由聰明變糊涂更難。故意糊涂一點,其實不是真糊涂,而是真智慧,是聰明的最高境界。糊涂一點,不是對人間世事不聞不問、麻木不仁,而是大智若愚、寬容大度。領(lǐng)導(dǎo)者的難得糊涂不是渾渾噩噩,而是冷處理藝術(shù)中的巧妙手段。領(lǐng)導(dǎo)者要懂一點糊涂學(xué),這樣不僅易與同僚相處,而且便于自己領(lǐng)導(dǎo)的團體更具有親和力。為此,領(lǐng)導(dǎo)者要學(xué)會裝糊涂。

一是藏鋒芒。

領(lǐng)導(dǎo)者事業(yè)有成、官場得意,難免得意忘形、鋒芒畢露。若不知收斂,一味賣弄奇巧,耍小聰明,甚至逞強斗勇,定會傷及上下左右,招致詆毀誹謗,最終落個聰明反被聰明誤的下場。如果糊涂一點,大智若愚,藏巧于拙,如孫臏裝瘋賣傻、司馬懿裝傻充呆,不僅保全了身家性命,而且也為最后取得勝利奠定了基礎(chǔ)。何況世人皆醉而我獨醒,倘若人皆不能而惟我獨能,則我必成眾矢之的。因此,韜光養(yǎng)晦,來點糊涂,則未嘗不是明哲保身之道。

二是知進退。

官場競爭,殘酷無情,積極進取,不免要傷及左右,一味退讓,又無端受人欺侮,糊涂一點,息競爭之心,不趨利,不避害,寵辱不驚,功成不居,進不喜,退不憂,心靜如水,順乎自然,無為而治,則不僅深諳糊涂之真諦和為官之道,也達到了做人的最高境界。

三是淡名利。

金錢名利皆為身外之物,刻意強求,甚至巧取豪奪,不擇手段,必定白取其咎。如果淡泊名利、安貧樂道,在關(guān)乎自己的名利時,糊涂一些、忍讓一些,不計較,不在意,定會受到上級愛護、下級擁戴。

四是容人非。

人有長,亦有短。作為領(lǐng)導(dǎo)者,看人一定要重人所長,容人所短,容人之過,切莫眼里揉不得沙子。特別是在對待下級時,一定要對那些無關(guān)大節(jié)、無關(guān)大局,不是原則性的錯誤和不足,睜一只眼閉一只眼,多裝糊涂。否則,太過精明,洞若觀火,則人人自危,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的也只能成為孤家寡人了。

總之,糊涂不是愚蠢,而是大智慧,是領(lǐng)導(dǎo)者高超的處事技巧和用人手段。這種技巧和手段不是一朝一夕學(xué)會的,而是在長期的領(lǐng)導(dǎo)工作實踐中反復(fù)揣摩、豐厚積淀,長期培養(yǎng)形成的,是一種高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。
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