勞務(wù)派遣公司是隨著勞務(wù)派遣用工方式的產(chǎn)生而出現(xiàn)的。一般的勞務(wù)派遣公司，主要是服務(wù)于勞動(dòng)者和用人單位。那么，勞務(wù)派遣公司的服務(wù)內(nèi)容一般有哪些？和大家一起了解一下吧。

　　勞務(wù)派遣公司

　　１、員工招募、入職體檢

　　根據(jù)客戶公司需要招募派遣員工或客戶自行招募合適的派遣員工，為客戶企業(yè)提供勞動(dòng)人事、社會(huì)保障各項(xiàng)政策咨詢，解答和協(xié)調(diào)處理客戶提出的各種問題，及時(shí)傳達(dá)最新政策法規(guī)和動(dòng)態(tài)信息。并組織面試通過員工到市甲等醫(yī)院辦理入職體檢。

　　２、用工登記、保險(xiǎn)繳納

　　根據(jù)國(guó)家規(guī)定，為員工繳納保險(xiǎn)及公積金，并為派遣員工辦理招工錄用和退工手續(xù)；

　　３、工資發(fā)放、工傷申報(bào)

　　根據(jù)客戶工資制度和按月提供的工資支付清單，負(fù)責(zé)承辦方員工的工資發(fā)放，并代扣代繳員工個(gè)人所得稅和其他應(yīng)向國(guó)家統(tǒng)籌繳納的款項(xiàng)。并負(fù)責(zé)向政府申報(bào)派遣員工的工傷認(rèn)定、理賠事宜。

　　４、政策咨詢、爭(zhēng)議處理

　　為客戶提供風(fēng)險(xiǎn)防范，提前預(yù)防各種勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)，當(dāng)出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)候，為客戶解決各種問題。以及向企業(yè)提供專業(yè)的勞動(dòng)法咨詢業(yè)務(wù)并協(xié)作企業(yè)處理突發(fā)事件。