職場技能只能在下班后培養(yǎng)嗎有幾次我回到母校演講。每次都有學生問我，當我還是學生的時候，我能培養(yǎng)什么能力？根據薈牛網小王作者自己的經驗和觀察，我們發(fā)現(xiàn)有三個機會可以幫助你更快地進入工作環(huán)境，展示你的專長，甚至更快地獲得獎勵或晉升

　　1。文件處理能力

　　15-20年前，擁有基本電腦技能的人并不受歡迎，但現(xiàn)在互聯(lián)網很方便，一個人，一部手機；即使是多臺機器隨著各種信息服務的出現(xiàn)，基本的文書技能已經成為每個畢業(yè)生的標準。你可能會想，這不就是開篇、打字、寫作和發(fā)電子郵件嗎？每個人都會。奇怪的是

　　鑰匙在這里。能夠使用并不意味著你能很好地使用它。能寫并不意味著你能寫得好。有些人在文檔中使用三種字體，布局混亂。他們認為這是家里一個毛茸茸的孩子踩鍵盤做的；正式的電子郵件就像與好友聊天的短信一樣隨意。有很多錯誤的詞語，冒犯客戶和失去訂單。。。類似的事情層出不窮。雖然這些不是新專利，但當他們不熟悉工作內容、環(huán)境和客戶時，混亂是常態(tài)

　　2。數據分析能力

　　數據排序和分析也是一種經常被忽略的能力。這不僅是內部部門，也是經常逃避客戶的銷售部門。它還需要具有快速有效的分析能力。面對一大堆奇怪的數據、訂單數據、預算費用、自我或團隊工作記錄、Excel和其他分析軟件；例如：SPSS、SAS、R語言等；可以發(fā)揮強大的助手作用

　　在整理工作內容和顯示結果時，圖表是一個不錯的選擇，而在圖表后面，您需要數據排序和分析能力。你不需要精通所有的分析軟件工具，但至少像普通的excel一樣，你可以在學校盡可能多地練習，這是有益無害的

　　3。工作報告能力

　　許多人習慣于低頭做事。他們似乎在一天內完成了許多任務，但當他們真正有機會向舞臺上的主管和老板匯報時，他們開始變得匆忙、呼吸急促、凌亂無序。聽他們說話的人比談論他們的人更痛苦，有時他們會失去更好的工作機會。這也很容易出現(xiàn)在求職面試中。有時候只有一個機會，如果你錯過了，你可能不會

　　事實上，很好地解釋一件事情的背景并讓每個人都理解它并不容易。在現(xiàn)代社會，那些只會做事而不會發(fā)表報告的人不會被發(fā)現(xiàn)，但可能會花更長的時間，甚至永遠不會被注意到。這里提到的報告能力是一種面向結果的輸出能力。那些只能說不能做的人最終會被市場刺穿和淘汰；那些只能做他們不能說的事的人可能會一路燒掉他們的生命。沒有人知道伯樂什么時候會出現(xiàn)；一個會做會說的人不需要等你伸出手來。機會自然會來到你身邊。你想成為什么樣的工人

　　當你在尋找第一份工作時，你可能會遇到許多在同一時期畢業(yè)的新人。在同一領域，你更可能遇到來自其他學校、同一學校甚至同一系的年長學生、同學和弟弟妹妹。假設你在這學期不太認真，在這一領域擁有相同的知識和技能，那么在這個時候脫穎而出并不容易

　　這三種看似簡單、必要但常常被忽視的能力幫助我們有序地完成任務并展示工作成果。試想一下，在老板和前任的眼中，當一群新員工陷入困境和混亂時，誰更有機會得到認可和提升