應聘時自我介紹可簡單分為口語自我介紹和書面自我介紹兩種。凡是面試者都要有這兩手準備，如果是剛畢業的大學生應聘自我介紹如果想將這兩項準備到位，消除緊張的面試心理，就要掌握好以下的問題。 如果想一矢中的，首先必須認清自我，一定要弄清以下三個問題。你現...[全文]
職位類型：產品經理 筆試時間：2015年百度校園招聘（百度招聘） 招聘公司：百度 百度的產品經理筆試今年全部為開放式回答，1個小時，1張白紙，回答兩個大題。題目基本上一題為產品分析題，一題為產品設計題。個人認為這些問題對產品經理的閱讀能力、理解能力、...[全文]
職位類型：系統維護工程師 面試地點：北京 招聘公司：新浪 其實這次來對于一面我就不多說了，無非就是自我介紹而已，一般人都會通過的。 二面：和我聊的算是部門技術骨干了，上次是部門經理。技術骨干的水平也不錯了，從技術層面進一步了解了一下后就把試卷給我了...[全文]
這時，首先你應該把面試問題弄清楚，不要“死”得不明不白。如果你是新手，不要害怕向對方詢問一些獲取解決辦法的條件。因為有時候面試官在提出面試問題時，會故意不給出一些必需的數據。其實，他就是等著你去詢問。因為技術領域的工作通常是團隊合作，靠一個人的力量往往，是很難...[全文]
面試時我們需要向用人單位投遞個人簡歷，如果提高簡歷的投遞命中率，獲得面試機會，這是廣大求職者的最關心的問題，一份優秀的簡歷可以為你敲開面試的大門，小編就與大家分享一些提高面試機會的簡歷投遞的秘訣。 面試時如何和面試官交談 1、切忌投遞一個公司的多個崗...[全文]
簡歷是為了讓企業和HR大概了解求職者的基本情況，如果你想要獲得一份滿意的工作，那么在個人簡歷中突出自己的能力和經驗，在簡歷中明確寫出一些自己的優點，什么樣的簡歷能夠吸引面試官呢？ 如何寫好簡歷的自我介紹 什么樣的簡歷能夠吸引面試官，首先在寫簡...[全文]
社會上的競爭非常的激烈，這樣的話想要找到一份對口的工作可想而知那難度是非常的高，并且光是第一步投簡歷就有很多人被刷下來了，更何況還有后更加面重要的面試等等，這樣復雜繁多的步驟肯定會讓很多的人都通過不了的，所以說想要找到工作的話是很不容易的。但是對此人們也不能氣...[全文]
職位：研發工程師 地點：北京 公司：搜狐 這次來面試的人我目測人數有一百左右，我是沒有抱太大的期望，正如當時投遞簡歷時一樣的沒有信心能夠取得面試邀請一樣。 我是網上投的簡歷，當時是隨便投投的，因為投簡歷都麻木了，并沒有抱太大的期望，然后，有一天信箱...[全文]
職位類型：出納 面試地點：廣州 招聘公司：網易 我是一名會計，已經從事這個崗位2年多了，以前在公司里屬于那種不愛說話，勤勤懇懇的工作人員。這次跳槽是想去一家網絡公司，接觸一下新的東西。所以抱著學習的想法向網易公司投了自己的簡歷。可能因為我干過財務，所...[全文]
教師承擔著為國家培育人才的重要責任。本文將介紹2016教師筆試經驗。 2016教師筆試經驗(1) 教師資格證是一個人想要成為教師的第一道門檻，隨著教師招聘的廣泛開展，考教師資格證的人也越來越多。資格證考試又分為筆試和面試兩部分，筆試則可看...[全文]
不管你是直接向金融機構投簡歷，還是獲得了獵頭公司的推薦，總之，當你通過了心儀已久的金融機構的簡歷篩選后，你終于獲得了來自人力資源部門的面試要求。這是成功實現職業發展的重要一步，你必須事無巨細地做好面試準備特別是應聘自我介紹。 在一場面試中，應聘自...[全文]
即將面臨工作的小伙伴看過來，獵頭公司小編今天將與大家分享一些面試需要注意的細節和問題。 回答問題的內容需要注意以下幾點： 面試中我們要學會的一些事情 1、 把握重點，簡捷明了，條理清楚，有理有據。 回答問題的時候一定要簡明扼要，一般情況下回答問題結論...[全文]
我們常常會說養成一個好習慣難，而形成壞習慣卻很容易，在我們不知情的情況下可能就有了一些壞習慣，求職時我們需要進行面試，那么面試時的壞習慣影響了面試的結果可能你卻沒有發現自己的缺點，那么下面我們來跟著專家了解一下。面試時該如何回答自己的不足 面試時的壞...[全文]
事實上，不管是求兼職工作還是求全職工作，想要讓后期的求職進程更加順利地展開，得到面試官的認可，很重要的一個要點，就是要在面試過程中合理表現自我，把握好度。那么，怎么在求職面試過程中合理表現自我？下面我們就重點圍繞這個話題，跟大家做一下具體的分享，希望能夠完善一...[全文]
職位：運維系統開發工程師 地點：杭州 公司：阿里巴巴 2015年10月14日，我很榮幸的收到了阿里巴巴的一個面試電話，對方是做技術的，因為了解到我的技術和目前所作行業，和阿里目前空缺的職位相同，因此發來面試邀請。 初步的技術面試是很簡單的，由于阿里...[全文]
職場中面試總會有成功或失敗的時候，成功的話代表個人與企業對于職位都相互較滿意，面試失敗也就意味著我們還要處于不斷地找工作當中，所以說面試也就變得很重要，也就是我們找工作的門檻，過了這個門檻也就步入職場一半了，其實對于面試我們要從他人的身上吸取一些經驗，懂得這些...[全文]
緊張是人們的精神或身體對外界事物變化的一個反應，比如結婚、考試或者面試我們都可能會產生緊張情緒，消除面試緊張是面試者在求職時需要做的事情，能夠從容應對是取得面試成功的一部分，那么下面小編就教大家一些消除面試緊張的平衡方法，希望大家能夠有所收獲與幫助。 如...[全文]
馬上就要畢業了，開始著急找工作了吧，先寫好你的求職簡歷再說吧。小編與大家發內向一些寫簡歷的小技巧，一定會讓你的簡歷脫穎而出的。七條建議告訴你簡歷成功吸引面試官的技巧。希望大家可以順利求職，成功找到滿意的工作。 4招讓你的簡歷快速得到回復 1...[全文]
