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工作職責1.新項目立項收集MES系統(tǒng)立項所需資料，初步了解項目定位，平臺信息，預(yù)期出貨量，項目周期，提前識別項目難點，并在MES系統(tǒng)提交立項申請。跟進項目資源分配，組建工廠項目團隊2.組織評審DFX組織工廠DFX團隊定義并優(yōu)化可制造性需求（DFx）； 并負責監(jiān)控項目執(zhí)行...
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IPM工程師
12-20萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責1.新項目立項收集MES系統(tǒng)立項所需資料，初步了解項目定位，平臺信息，預(yù)期出貨量，項目周期，提前識別項目難點，并在MES系統(tǒng)提交立項申請。跟進項目資源分配，組建工廠項目團隊2.組織評審DFX組織工廠DFX團隊定義并優(yōu)化可制造性需求（DFx）； 并負責監(jiān)控項目執(zhí)行...
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PQE
16-25萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責：1 量產(chǎn)項目質(zhì)量控制方案的策劃，過程控制與改進閉環(huán)，質(zhì)量問題的分析與處理；2 試產(chǎn)項目風險識別，可制造性評估，試產(chǎn)問題點跟進與閉環(huán)；3 新物料試用風險評估與結(jié)果跟蹤；各類質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析并推動改善；上、下游質(zhì)量問題的跟進與閉環(huán)；PFMEA、QCP、WI等文件資料...
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崗位職責：1、協(xié)助項目負責人進行項目規(guī)劃與系統(tǒng)上線準備等相關(guān)工作。協(xié)助制定 TMS/WMS 系統(tǒng)推廣項目計劃，明確項目目標、范圍、時間表和資源需求。參與對使用部門的業(yè)務(wù)流程調(diào)研，分析物流和倉儲運作現(xiàn)狀，確定系統(tǒng)推廣的重點和難點。收集和整理與 TMS/WMS 系統(tǒng)相關(guān)的資...
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企
崗位職責：1、協(xié)助項目負責人進行項目規(guī)劃與系統(tǒng)上線準備等相關(guān)工作。協(xié)助制定 TMS/WMS 系統(tǒng)推廣項目計劃，明確項目目標、范圍、時間表和資源需求。參與對使用部門的業(yè)務(wù)流程調(diào)研，分析物流和倉儲運作現(xiàn)狀，確定系統(tǒng)推廣的重點和難點。收集和整理與 TMS/WMS 系統(tǒng)相關(guān)的資...
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C++
20-40萬 | 深圳市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：C++軟件開發(fā)工程師。任職要求：8年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，可以獨立開發(fā)一款上位機軟件。項目周期：3個月
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薪資架構(gòu)：底薪12-15K+高額提成（終端項目15-20%，渠道項目3-7%）+年終獎金。崗位職責：1.負責智能硬件教育市場調(diào)研和產(chǎn)品需求推廣工作；2.負責開拓基礎(chǔ)教育、職校、高校等機器人及人工智能專業(yè)相關(guān)項目，終端及行業(yè)代理客戶商務(wù)洽談合作；3.負責開發(fā)教育培訓產(chǎn)品應(yīng)...
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崗位職責：1.負責無風扇工控BOX、標準工控主機、工業(yè)平板及各種配套子卡等產(chǎn)品的推廣及銷售2.開拓及維護客戶，獲取和跟進商機，落實訂單，完成既定的銷售目標3.維護和管理渠道合作伙伴，發(fā)展渠道伙伴提高渠道銷售和服務(wù)能力4.收集并分析行業(yè)市場信息，制定并實施產(chǎn)品、銷售策略或...
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任職要求:1、熟悉采購業(yè)務(wù)流程、供應(yīng)鏈管理(SRM、電子招投標、采購商城等)等采購與供應(yīng)鏈的業(yè)務(wù)領(lǐng)域業(yè)務(wù)2、具備ERP、SRM、采購管理系統(tǒng)等信息化項目實施經(jīng)驗?zāi)苓M行需求調(diào)研、流程優(yōu)化、系統(tǒng)配置及用戶培訓3、熟練使用Excel、PPT、Visio等工具進行數(shù)據(jù)分析及方案...
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1.具有軍工研究所銷售經(jīng)驗，并主要從事軍工研究所作戰(zhàn)裝備在作戰(zhàn)過程中功能或性能仿真模型開發(fā)，對空對海反潛作戰(zhàn)、雷達產(chǎn)品模擬、電子對抗等作戰(zhàn)仿真軟件或相關(guān)模型軟件方面的銷售工作；2.熟悉南京周邊地區(qū) 研究所等客戶，熟悉客戶單位的機關(guān)組織關(guān)系和業(yè)務(wù)部室相關(guān)業(yè)務(wù)，有良好的客戶...
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交行駐場催收主管
10-15萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、負責組建成都地區(qū)交通銀行信用卡M1-3（駐場項目） 催收團隊；2、負責項目的交付結(jié)果，對團隊進行成本、運營、催收策略等管理。任職資格：1、有交通銀行項目催收管理工作經(jīng)驗，駐場項目經(jīng)驗優(yōu)先；2、對行方要求比較熟悉，具備當?shù)貜V泛的人脈資源。
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職責描述：1、對每日催收業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行整理加工，并制作日報、周報；2、擬定培訓計劃，組織員工參加專業(yè)技能、通用課程等培訓；3、能夠根據(jù)項目催收業(yè)務(wù)的運營，獨立開發(fā)培訓課程，擬定培訓課件；4、對每個考核月的資產(chǎn)質(zhì)量，回款率進行分析、排名，更新貸后產(chǎn)品模型，提高貸后業(yè)務(wù)管理能...
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信用卡電話催收
5-8萬 | 成都市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作地點：成都市錦江區(qū)錦東路 568號2棟20樓崗位職責： 1、協(xié)助銀行處理信用卡客戶逾期欠款，降低個人信用風險； 2、挖掘客戶信息，分析潛在風險3、電話溝通引導逾期客戶及時繳還欠款，維護個人信用記錄； 4、完成領(lǐng)導交代的其他工作。 任職資格：1、大專及以上學歷，有相關(guān)...
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22-24年畢業(yè)生優(yōu)先1) 依據(jù)質(zhì)檢標準稽查處置人員錄音的合規(guī)性，通過錄音監(jiān)聽識別潛在的風險點。搜集優(yōu)秀、反面教材完善案例庫，為期后培訓部門提供文案支持；2) 對相關(guān)的稽核數(shù)據(jù)分析并出具分析報告，編制稽核日報、周報；3) 依據(jù)監(jiān)管環(huán)境及行業(yè)動態(tài)對公司主營業(yè)務(wù)運營中存在的...
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可以接受應(yīng)屆生崗位職責：1) 依據(jù)催收呼叫類業(yè)務(wù)質(zhì)檢標準稽查處置人員錄音的合規(guī)性，記錄甲方客戶咨詢、投訴內(nèi)容，跟進處理進度和處理結(jié)果，完成客戶回訪工作；2) 對相關(guān)的稽核數(shù)據(jù)分析并出具分析報告，編制稽核日報、周報；3）負責記錄各類客訴問題處理過程，對客訴問題進行分類管理...
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電商店鋪運營主管
6-8萬 | 洛陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責：1、負責店鋪日常客服團隊管理（售前/售中/售后）:2、根據(jù)甲方客戶年度月度日度銷量任務(wù)和目標，銷售支出預(yù)算 ，完成店鋪銷售目標3、負責產(chǎn)品優(yōu)化，提高自然搜索排名，增加店鋪權(quán)重4、負責策劃、撰寫商品描述及店鋪活動廣告文案獨立完成單品的促銷文案5、負責行業(yè)和店鋪數(shù)...
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工作內(nèi)容：批量制作、整理訴調(diào)案件立案、結(jié)案材料，負責案件的進度跟蹤、臺賬管理等，確保案件信息準確無誤。負責訴訟案件進度跟進梳理，根據(jù)案件的不同階段，制定并執(zhí)行運營策略，提升調(diào)解率，達成回款目標。協(xié)助律師完成訴前調(diào)解、訴中調(diào)解、執(zhí)行和解等協(xié)調(diào)工作，為律師提供有力支持，提高...
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工作內(nèi)容：制定團隊的整體目標，明確各專員工作任務(wù)，督促各專員完成日常工作，達成目標。負責統(tǒng)籌跟進案件的訴訟、催收事務(wù)，合理分配資源，確保各項工作有序推進。具備分散訴訟運營管理經(jīng)驗，制定訴訟、催收配合的話術(shù)與策略。為整體業(yè)績負責，制定科學合理的業(yè)績目標，通過有效管理手段，...
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專職律師
8-12萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：負責與立案庭溝通，精準把握立案要求，優(yōu)化案件材料，提升案件立案率。負責個貸逾期訴訟案件與債務(wù)人調(diào)解、開庭，制定合理策略，高效化解糾紛。負責跟進案件執(zhí)行申請，及時掌握執(zhí)行動態(tài)，積極協(xié)調(diào)各方資源，保障公司權(quán)益最大化。定期梳理案件情況，總結(jié)經(jīng)驗教訓，為團隊提供專業(yè)法...
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工作職責：主要核心業(yè)務(wù)為邀請商家入駐高德地圖、協(xié)助高德商家運營1，管理團隊業(yè)績，達成客戶及共識制定的KPI目標；2，帶領(lǐng)團隊，有效輔導團隊并幫助員工提升個人技能3，對項目成本負責，實現(xiàn)業(yè)績與收入的增長任職資格：1，大專及以上，專業(yè)不限；2，100人以上電話銷售團隊管理經(jīng)...
