加入賽爾特，您將獲得：1、在電路保護元器件細分領域優質企業工作的【成就感】。2、在高標準、高要求企業工作的【高挑戰目標】和【項目獎勵】。3、在國際化規模化電子制造企業工作的【無限發展空間】和【海外學習機會】。4、在純粹技術型企業工作的【簡單友好環境】。5、在三高企業（高技術、高成長、高附加值）工作的【高級人才補貼】。6、在管理規范企業工作的【五險一金】和【標準福利】。7、【自助餐廳】【通勤班車】【過節費】【團建活動】......工作職責：1、推動工藝技術工作近期和長遠發展規劃，工藝治理方案；2、組織策劃自動化產線開發及過程管控的經驗；3、組織編制產品的工藝文件，制定材料消耗定額，勞動工時定額，根據技術質量需要，設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；4、負責組織實施產品的產前工藝準備工作，制定新產品試制的產品工藝，解決生產過程中的工藝問題，做好工藝指導工作；5、參與產品質量分析及重大質量、設備事故的分析、處理；6、負責激光焊、電阻焊、點膠等工藝改進工作。任職要求：1、全日制大專及以上學歷，機械、自動化或工業工程相關專業；2、具備工業工程的基本知識，包括標準工時，人機工程，產線平衡等；3、制程工程相關經驗兩年以上，會CAD更佳；4、有一定的精益生產或6-sigma的策劃經驗更優；5、具備一定的項目管理能力，具有任務分解及目標推進的能力；

賽爾特（SET safe ｜ SET fuse）電子為全球40多個國家1500家以上企業提供業界高可靠性的電路保護元器件、以及提供電路綜合保護解決方案。幫助客戶提高其產品的安全指數。賽爾特（SET safe ｜ SET fuse）設計、制造、銷售的產品有溫度保險絲（TCO）、壓敏電阻（MOV）、熱保護型壓敏電阻（TFMOV）、電涌保護器（SPD）、線繞熔斷電阻器（RXF）、熱保護型熔斷電阻器（TRXF）、電流保險絲（FUSE）、主動熔斷器（iTCO）等。一、員工福利：1.五險一金： 按廈門市規定為每位員工繳納相關保險2.帶薪休假：享受國家規定：年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等；3.團建活動：中秋博餅和聚餐、年終尾牙和聚餐、國內外旅游和其它各種主題團隊活動；4.定期免費體檢；5.調薪/晉升：靈活調薪、多次晉升機會；6.落戶廈門：為符合廈門市人事局落戶條件的人員辦理廈門落戶事宜；7.員工關懷：生育津貼，慰問金，高溫補貼，節日福利…讓您的時刻感受到公司的關懷；8.其它激勵：年終獎、績效獎金和提成獎金、股權激勵等等（根據不同的職位對應不同的激勵項目，具體請以公司制度為準）二、組織發展與人才培養1、公司致力于精益生產與基層管理，技術管理人才培養；2、基于戰略的人才培養體系，領導力，中基層管理能力提升，集訓等；三、文化理念1、核心價值觀：協同、高效、務實、挑戰；2、充分授權，信任，共創共享共擔四、人才政策（具體以政府實時政策為準）符合廈門市人才補貼政策，即可公司協助申領以下：：（1）新引進落戶廈門的博士每人8萬元，碩士每人5萬元，“雙一流”大學的全日制本科生每人3萬元，其他高校應屆本科生1萬。（2）生活補貼（享受3年）或租購房補貼（享受2年）：全日制博士3000元/月、全日制碩士2000元/月、“雙一流”高校本科生1000元/月。（3）在廈穩定就業的無住房人員：可申請租住公租房并給予30%的租金優惠。（4）高層次人才：符合條件的可申購人才住房，銷售價格按市場評估價格55%優惠；或申請130萬-1000萬元購房補貼，或申請每月6000元-10000元租房補貼