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客戶(hù)端主程
25-35萬(wàn) | 廈門(mén)市 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
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崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)Cocos 游戲客戶(hù)端校心架構(gòu)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)以及優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)客戶(hù)端的架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫(xiě)并維護(hù)高并發(fā)下的服務(wù)穩(wěn)定；3、負(fù)責(zé)游戲底層搭建，及各模塊前后端的開(kāi)發(fā)、聯(lián)調(diào)、性能優(yōu)化等；4、制定技術(shù)規(guī)范，把控代碼品質(zhì)，處理線上事故，解決技術(shù)問(wèn)題；5...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)各產(chǎn)品的美宣原畫(huà)繪制、概念設(shè)計(jì)、設(shè)定工作，包括KV、場(chǎng)景、插畫(huà)、立繪、海報(bào)等；2、提供美術(shù)素材優(yōu)化精修的支持，使其符合受眾喜好與游戲特色，以達(dá)到更好的宣傳作用；3、把控美術(shù)外包的整體構(gòu)圖、畫(huà)風(fēng)與質(zhì)量，使其符合市場(chǎng)與游戲的定位，達(dá)到更好的視覺(jué)表...
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游戲主策劃
30-60萬(wàn) | 廈門(mén)市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
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項(xiàng)目類(lèi)型：類(lèi)荒野亂斗的輕moba在研項(xiàng)目，走大DAU方向 私聊我發(fā)項(xiàng)目鏈接哦～主策劃需求：√ 有成熟且穩(wěn)定的上線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)√有主策經(jīng)驗(yàn)（最好是在一個(gè)項(xiàng)目?jī)?nèi)從執(zhí)行主策 晉升為主策）√ 較好的聰明度（學(xué)東西快，能快速了解新東西）√ ...
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職責(zé)描述：1、完成游戲整體界面的風(fēng)格創(chuàng)意設(shè)計(jì)；2、按照已定的風(fēng)格和標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)易用性良好的其他功能界面；3、負(fù)責(zé)游戲里的Icon、Logo設(shè)計(jì)以及后續(xù)的平面宣傳設(shè)計(jì)等等。任職要求：1、熱愛(ài)游戲，有豐富的游戲經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)游戲交互設(shè)計(jì)與發(fā)展方向有獨(dú)到見(jiàn)解；2、熟知市面...
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崗位職責(zé)：1. 設(shè)計(jì)游戲中的戰(zhàn)斗數(shù)值體系、經(jīng)濟(jì)數(shù)值體系、搭建數(shù)據(jù)模型；2. 設(shè)計(jì)游戲中的各項(xiàng)收益點(diǎn)及相關(guān)影響因素；3. 設(shè)計(jì)游戲的平衡性及時(shí)了解平衡性的相關(guān)信息，并在需要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。任職要求：1. 本科以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1-3年數(shù)值策劃經(jīng)...
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主策劃
25-35萬(wàn) | 廈門(mén)市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【崗位職責(zé)】1、主導(dǎo)規(guī)劃游戲方向、確定游戲設(shè)計(jì)規(guī)則和流程；2、主導(dǎo)游戲主體架構(gòu)設(shè)計(jì)，確定游戲核心玩法；3、負(fù)責(zé)版本迭代、游戲上線效果跟進(jìn)及調(diào)整優(yōu)化；4、關(guān)注游戲行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和（潛在）市場(chǎng)動(dòng)態(tài)需求，優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)品策略；5、管理策劃團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)策劃與美術(shù)、程序的工作。...
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職位描述：1、負(fù)責(zé)公司文化活動(dòng)的框架搭建、活動(dòng)統(tǒng)籌及活動(dòng)落地2、主動(dòng)匯報(bào)工作進(jìn)度，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源或外部合作單位，確保活動(dòng)順利舉辦3、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)、會(huì)議及部分接待安排，協(xié)助統(tǒng)籌公司內(nèi)部接待事宜任職要求：1、3年以上的互聯(lián)網(wǎng)線下大型活動(dòng)策劃（200人以上）的相...
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職責(zé)描述：1、使用Unity3D進(jìn)行游戲客戶(hù)端核心模塊開(kāi)發(fā)；2、參與游戲核心架構(gòu)的搭建以及技術(shù)攻關(guān)；3、撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔，實(shí)現(xiàn)與美術(shù)等人員的有效溝通。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、具有一年以上Unity 3D游戲開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷過(guò)完整項(xiàng)目開(kāi)發(fā)...
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崗位職責(zé)1、行政專(zhuān)項(xiàng)事務(wù)的規(guī)劃統(tǒng)籌及開(kāi)展跟進(jìn)；2、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司內(nèi)部活動(dòng)，完善公司員工行政福利和關(guān)懷；3、配合做好公司內(nèi)部行政宣傳，及時(shí)處理員工投訴與反饋；4、負(fù)責(zé)公司日常行政類(lèi)合同文檔管理。5、負(fù)責(zé)公司日常采購(gòu)以及游戲周邊定制。6、負(fù)責(zé)辦公室裝修等事宜；7...
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工作地點(diǎn)：福建省寧德市蕉城區(qū)福寧北路26號(hào)崗位職責(zé)： 1. 知識(shí)點(diǎn)拆解： 將指定學(xué)科章節(jié)拆解為可游戲化單元標(biāo)注知識(shí)點(diǎn)難度系數(shù)與常見(jiàn)學(xué)生錯(cuò)誤類(lèi)型，供數(shù)值策劃參考。 2. 內(nèi)容審核： 檢查游戲內(nèi)學(xué)科內(nèi)容準(zhǔn)確性（如數(shù)學(xué)公式推導(dǎo)邏輯）； 標(biāo)記需修正內(nèi)容并提交...
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崗位職責(zé)1、財(cái)務(wù)核算：基于公司財(cái)務(wù)管理制度和規(guī)則，負(fù)責(zé)相關(guān)主體的付款審核、財(cái)務(wù)核算和合并報(bào)表編制，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2、稅務(wù)管理：在充分理解稅法和公司業(yè)務(wù)的前提下，負(fù)責(zé)相關(guān)主體的納稅申報(bào)、研發(fā)加計(jì)扣除、年度審計(jì)及稅審、高新認(rèn)定等稅務(wù)工作，并根據(jù)業(yè)務(wù)...
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崗位職責(zé)：1.參與項(xiàng)目的體驗(yàn)設(shè)計(jì),以玩家為中心,結(jié)合玩家的需求與場(chǎng)景,進(jìn)行設(shè)計(jì)探索和創(chuàng)意發(fā)散2.分析策劃需求,獨(dú)立思考,構(gòu)建整體交互框架、體驗(yàn)流程、操作細(xì)節(jié),發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題點(diǎn),提出有效解決方案并協(xié)助優(yōu)化3.配合開(kāi)發(fā)制作研發(fā),獨(dú)立完成與視覺(jué)設(shè)計(jì)師、美術(shù)、程序合作將...
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玩法策劃
14-24萬(wàn) | 廈門(mén)市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)射擊游戲內(nèi)各類(lèi)玩法設(shè)計(jì)和制作；2、對(duì)與玩法相關(guān)的模塊(如模式、3C、槍械)，給予可行的設(shè)計(jì)建議，保證各模塊內(nèi)容連接緊密；3、與程序、美術(shù)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，確保玩法設(shè)計(jì)能夠順利整合到游戲中，并在開(kāi)發(fā)過(guò)程中進(jìn)行迭代和優(yōu)化；4、研究并分析市場(chǎng)上的同類(lèi)...
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崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)部流程進(jìn)行梳理，推動(dòng)項(xiàng)目管理方案落地，實(shí)施、監(jiān)控、管理和優(yōu)化流程各關(guān)鍵環(huán)節(jié)；2. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，落實(shí)各組任務(wù)排期、版本發(fā)布計(jì)劃，協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)可用資源；3. 負(fù)責(zé)收集、匯總和保存項(xiàng)目信息和進(jìn)度，并協(xié)助建立知識(shí)庫(kù)平臺(tái)；4. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目...
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職位描述1.參與項(xiàng)目的體驗(yàn)設(shè)計(jì),以玩家為中心,結(jié)合玩家的需求與場(chǎng)景,進(jìn)行設(shè)計(jì)探索和創(chuàng)意發(fā)散2.分析策劃需求,獨(dú)立思考,構(gòu)建整體交互框架、體驗(yàn)流程、操作細(xì)節(jié),發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題點(diǎn),提出有效解決方案并協(xié)助優(yōu)化3.配合開(kāi)發(fā)制作研發(fā),獨(dú)立完成與視覺(jué)設(shè)計(jì)師、美術(shù)、程序合作將設(shè)...
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崗位一：崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)技術(shù)相關(guān)業(yè)務(wù)需求的服務(wù)端開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作2. 負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品需求, 設(shè)計(jì)?效, 合理, 擴(kuò)展性好的服務(wù)端技術(shù)架構(gòu)3. 保證服務(wù)端系統(tǒng)穩(wěn)定性, 并可持續(xù)優(yōu)化4. 參與產(chǎn)品需求分析, 評(píng)審, 并可以從系統(tǒng)技術(shù)?度給出適當(dāng)建議5. 有...
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前端開(kāi)發(fā)有兩個(gè)方向崗位崗位一：廣告平臺(tái)方向崗位職責(zé)：1. 根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目組內(nèi) Web 平臺(tái)的實(shí)現(xiàn)，維護(hù)及優(yōu)化 Web 前端開(kāi)發(fā)內(nèi)容；2. PC 和移動(dòng)等前端 Web 界面開(kāi)發(fā)；3. 能夠編寫(xiě)可重用的前端界面組件，積累前端組件庫(kù)；4. Web 前沿技...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)，制訂 IT 基礎(chǔ)資源（硬、軟件）運(yùn)行流程，制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全規(guī)范并組織實(shí)施；2、依據(jù)公司應(yīng)用需求，統(tǒng)一規(guī)劃、設(shè)計(jì)并組織建設(shè)應(yīng)用軟、硬件系統(tǒng)及公司信息化系統(tǒng)建設(shè)和維護(hù)工作；3、持續(xù)優(yōu)化公司網(wǎng)絡(luò)管理，跟蹤網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)技術(shù)發(fā)展...
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崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)廣告投放系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì), 梳理和設(shè)計(jì)各個(gè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)及統(tǒng)計(jì)維度2. 實(shí)現(xiàn)買(mǎi)量平臺(tái)的數(shù)據(jù)歸因, 物料管理, 報(bào)表等功能, 提升投放人員的效能3. 實(shí)現(xiàn)騰訊, 巨量, 磁力, 三連等主流廣告媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)回傳和 Marketting Api ...
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發(fā)行制作人
40-65萬(wàn) | 廈門(mén)市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)發(fā)行工作，制定發(fā)行策略；2、根據(jù)產(chǎn)品特性、相應(yīng)市場(chǎng)的玩家喜好、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品特性，聯(lián)合研發(fā)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)優(yōu)，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；3、制定營(yíng)銷(xiāo)策略，輸出高品質(zhì)的創(chuàng)意內(nèi)容，監(jiān)督組員和供應(yīng)商落地并對(duì)終效果負(fù)責(zé)；4、決定投放策略，不斷優(yōu)化投放效果，開(kāi)拓渠道，...
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該崗位為異地招聘，base廈門(mén)哈崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)射擊游戲內(nèi)各類(lèi)玩法設(shè)計(jì)和制作；2、對(duì)與玩法相關(guān)的模塊(如模式、3C、槍械)，給予可行的設(shè)計(jì)建議，保證各模塊內(nèi)容連接緊密；3、與程序、美術(shù)等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，確保玩法設(shè)計(jì)能夠順利整合到游戲中，并在開(kāi)發(fā)過(guò)程中進(jìn)行迭代和...
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崗位職責(zé)：（1）進(jìn)行潮玩市場(chǎng)的深度分析，明確產(chǎn)品方向和研發(fā)重點(diǎn)。（2）負(fù)責(zé)潮玩產(chǎn)品的整體規(guī)劃和研發(fā)，制定詳細(xì)的產(chǎn)品策略。（3）與設(shè)計(jì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)的實(shí)現(xiàn)和技術(shù)的支持。（4）跟蹤產(chǎn)品上線后的市場(chǎng)反饋，進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化和迭代。（5）策劃產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)...
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崗位職責(zé)：（1）進(jìn)行潮玩市場(chǎng)的深度分析，明確產(chǎn)品方向和研發(fā)重點(diǎn)。（2）負(fù)責(zé)潮玩產(chǎn)品的整體規(guī)劃和研發(fā)，制定詳細(xì)的產(chǎn)品策略。（3）與設(shè)計(jì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)的實(shí)現(xiàn)和技術(shù)的支持。（4）跟蹤產(chǎn)品上線后的市場(chǎng)反饋，進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化和迭代。（5）策劃產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)...
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崗位職責(zé)：1. 通過(guò)工具為玩家提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)，確保玩家能夠正確理解與使用公司游戲；2. 及時(shí)反饋、跟進(jìn)并協(xié)助處理玩家反饋的問(wèn)題，同時(shí)與玩家做好溝通；3. 建立良好的玩家關(guān)系，提升玩家滿意度；4. 監(jiān)控游戲的運(yùn)營(yíng)狀態(tài)，維護(hù)良好的游戲氛圍；5. 深入了解玩家的需求，...
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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)境外公司日常賬務(wù)和稅務(wù)處理，周期財(cái)務(wù)報(bào)告及分析，定期與境外公司中介機(jī)構(gòu)對(duì)賬；2.負(fù)責(zé)境外公司的日常事務(wù)處理及溝通，費(fèi)用付款審核及管控、分析費(fèi)用變動(dòng)情況；3.負(fù)責(zé)境外商務(wù)合同審核及商務(wù)合同存檔等后續(xù)管理；4.負(fù)責(zé)境外公司與合作方對(duì)賬，及時(shí)跟蹤應(yīng)...
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一、崗位職責(zé)1，配合制作團(tuán)隊(duì)，對(duì)項(xiàng)目的視覺(jué)風(fēng)格進(jìn)行探索與開(kāi)發(fā)，完成概念設(shè)計(jì)；2、負(fù)責(zé)提供相關(guān)參考圖、概念圖、設(shè)計(jì)草圖等。同時(shí)，設(shè)計(jì)并完成角色、場(chǎng)景、道具等相關(guān)內(nèi)容的繪制；3. 負(fù)責(zé)繪制故事版分鏡頭、故事版演示，準(zhǔn)確傳達(dá)故事內(nèi)容及意念，能夠快速理解主創(chuàng)人員的敘事...
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崗位職責(zé):1、主管產(chǎn)品UI模塊，能對(duì)游戲整個(gè)界面效果負(fù)責(zé)。2、能夠妥善處理系統(tǒng)UE信息，用自己的設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化成主次分明，邏輯合理的界面，且能跟進(jìn)實(shí)機(jī)效果。3、有較高的審美，對(duì)獨(dú)立游戲與商業(yè)游戲均有了解，能找到合適的圖完成界面大體效果的設(shè)計(jì)，給原畫(huà)以指引。4、工作細(xì)...
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信息流優(yōu)化師
4-6萬(wàn) | 廈門(mén)市 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司游戲產(chǎn)品的投放工作；2、掌握市場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài)，研究廣告和買(mǎi)量素材的投放趨勢(shì)，梳理沉淀可復(fù)用的方法論；3、對(duì)渠道、廣告創(chuàng)意表現(xiàn)、ROI、游戲的LTV等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，定期跟蹤并分析部門(mén)投放效果，及時(shí)優(yōu)化投放方案策略，對(duì)投放結(jié)果負(fù)責(zé)；3、按照...
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崗位職責(zé)1、根據(jù)游戲設(shè)計(jì)定位，架構(gòu)適合的數(shù)值體系。2、建立項(xiàng)目數(shù)值工作流程，工作規(guī)范。3、管理數(shù)值策劃團(tuán)隊(duì)，人才招聘和培養(yǎng)。任職要求：1、愛(ài)玩游戲，愛(ài)做游戲。2、有開(kāi)拓性思維，敢于創(chuàng)新和顛覆。3、邏輯清晰，思維敏捷，有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。4、3年以上數(shù)值...
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你的工作：1、負(fù)責(zé)游戲核心戰(zhàn)斗數(shù)值設(shè)計(jì)。確立戰(zhàn)斗公式，各級(jí)屬性類(lèi)型定價(jià)與投放規(guī)則；2、賦予角色、裝備等系統(tǒng)以專(zhuān)業(yè)而又符合游戲性的屬性數(shù)值，并使用高效科學(xué)的方法保持其在能力成長(zhǎng)過(guò)程中的平衡；3、從戰(zhàn)斗內(nèi)容出發(fā)，配合養(yǎng)成數(shù)值成長(zhǎng)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)劃搭建充分而合理的游戲循...
