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企

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1 對本培訓部年度業(yè)績目標的實現(xiàn)、人才梯隊的搭建、營銷推廣方案的制定、費用的控制負全責；2 負責制定本培訓部年、季、月度運營計劃、營銷方案及費用預算，經(jīng)醫(yī)美培訓中心總監(jiān)批準后組織實施；3 負責利用醫(yī)美培訓中心所有資源（線下各類培訓班、線上培訓課程、醫(yī)美學習卡、...

企

培訓經(jīng)理-北京

12-24萬 | 北京-通州區(qū) | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

宏強科技

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1 對本培訓部年度業(yè)績目標的實現(xiàn)、人才梯隊的搭建、營銷推廣方案的制定、費用的控制負全責；2 負責制定本培訓部年、季、月度運營計劃、營銷方案及費用預算，經(jīng)醫(yī)美培訓中心總監(jiān)批準后組織實施；3 負責利用醫(yī)美培訓中心所有資源（線下各類培訓班、線上培訓課程、醫(yī)美學習卡、...

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培訓經(jīng)理相同職位

面議 | 武漢市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

明德生物

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、建立培訓管理體系和相關的規(guī)章制度，確保公司培訓規(guī)范有效；2、建立培訓發(fā)展的預算編制，確保控制并合理運用培訓預算；3、建立人員培訓計劃，確保培訓計劃滿足公司及員工發(fā)展需求；4、組織和實施人員培訓計劃，跟蹤培訓效果評估，并形成相關的報告，確保培訓計劃有效落實；...

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培訓主管相同職位

5-10萬 | 南京市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

銀豐集團

投遞簡歷收藏職位

職位描述：1、負責培訓需求調(diào)研，制定并實施培訓計劃，評估培訓效果，并提出培訓課程改進方案；2、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓課題，編制培訓教材，編寫培訓教案；3、負責新員工入職培訓及業(yè)務人員技能提升專項培訓；4、協(xié)助市場開發(fā)人員組織、召開科室會、孕...

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培訓經(jīng)理-ZM

12-24萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

宏強科技

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1 對本培訓部年度業(yè)績目標的實現(xiàn)、人才梯隊的搭建、營銷推廣方案的制定、費用的控制負全責；2 負責制定本培訓部年、季、月度運營計劃、營銷方案及費用預算，經(jīng)醫(yī)美培訓中心總監(jiān)批準后組織實施；3 負責利用醫(yī)美培訓中心所有資源（線下各類培訓班、線上培訓課程、醫(yī)美學習卡、...

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培訓主管相同職位

10-12萬 | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京毅新博創(chuàng)生物科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

培訓主管崗位職責：1.根據(jù)公司的業(yè)務及人力資源規(guī)劃，建立優(yōu)化和完善培訓體系、制度及流程，全面推進培訓模塊的建設、開發(fā)和管理。2、制訂、組織、落實公司培訓計劃及培訓預算。3、根據(jù)各部門培訓需求，協(xié)助部門制訂培訓計劃，并檢查計劃實施情況，總體培訓情況和各部門培訓檢查情況進行...

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培訓經(jīng)理相同職位

10-18萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

奧咨達醫(yī)療器械服務集團

投遞簡歷收藏職位

職責描述：1. 建立CDMO業(yè)務相關的培訓體系，制定相關制度、流程、規(guī)范和工作標準，構建內(nèi)外部培訓師隊伍，組織建立并完善CDMO相關課程體系；2.根據(jù)CDMO事業(yè)部及各子公司戰(zhàn)略開展培訓需求調(diào)研，并制定年度培訓計劃；3.制定培訓計劃并組織實施，監(jiān)控培訓過程，評估培訓效果...

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生產(chǎn)培訓主管

14-21萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

微創(chuàng)醫(yī)療器械

投遞簡歷收藏職位

工作職責:1、負責生產(chǎn)部培訓組織工作整體策劃和推進；2、年度培訓策劃，課程體系及課程的設計；3、負責管理實施培訓，對課程效果進行評估反饋，建立有效的培訓評估系統(tǒng)；4、不斷完善并優(yōu)化培訓課程體系，促進人才發(fā)展；任職資格:1、本科及以上學歷，有至少5年以上相關工作經(jīng)驗，3年...

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培訓主管/主任

12-17萬 | 重慶-九龍坡區(qū) | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中元生物

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1.根據(jù)公司年度人力資源培訓計劃，開展員工培訓工作；2.建立健全公司培訓制度和相關工作流程并組織實施；3.進行年度培訓需求調(diào)查，編制年度的培訓專案計劃，逐步完善培訓體系；4.協(xié)助完成內(nèi)部講師隊伍建設，組織公司內(nèi)部講師的選拔、培養(yǎng)、激勵、考核的綜合管理；5.負責...

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高級培訓運營主管

10-18萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

巨鼎醫(yī)療

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、結合集團人才發(fā)展需求，規(guī)劃構建集團線上學習共享平臺，統(tǒng)籌E化學習資源的建設；2、負責學習平臺日常運營和維護，根據(jù)用戶需求，業(yè)務需要和人才發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助完成學習項目的策劃與推廣，學習活動的設計、組織與實施評估；3、負責學習平臺需求、數(shù)據(jù)等日常管理和結果的分析...

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臨床培訓專員

14-18萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

豪洛捷醫(yī)療

投遞簡歷收藏職位

Cynosure China崗位職責：?負責設備裝機后的臨床培訓：對臨床醫(yī)師進行產(chǎn)品的理論講解；設備的現(xiàn)場操作演示；指導臨床參數(shù)的選擇等；?按照客戶的需求對機構相關咨詢師，市場推廣人員，運營等進行合適的產(chǎn)品培訓?針對內(nèi)部銷售人員進行產(chǎn)品培訓及同類產(chǎn)品競品分析比較等；?市...

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培訓主任專員

12-17萬 | 重慶-九龍坡區(qū) | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中元生物

投遞簡歷收藏職位

1.根據(jù)公司年度人力資源培訓計劃，開展員工培訓工作；2.建立健全公司培訓制度和相關工作流程并組織實施；3.進行年度培訓需求調(diào)查，編制年度的培訓專案計劃，逐步完善培訓體系；4.協(xié)助完成內(nèi)部講師隊伍建設，組織公司內(nèi)部講師的選拔、培養(yǎng)、激勵、考核的綜合管理；5.負責建立和維護...

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人才發(fā)展高級專員/專家

面議 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

賽諾微醫(yī)療科技(北京)有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、結合公司戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務需求，系統(tǒng)性、針對性規(guī)劃員工全面培養(yǎng)方案；2、協(xié)助/帶領項目團隊設計、開發(fā)并交付面向新員工、各層級管理者、項目管理或市場等領域的學習發(fā)展解決方案； 3、協(xié)助/帶領項目團隊對公司各類學習資源進行統(tǒng)籌管理、開發(fā)設計，作為教學設計方法...

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高級培訓運營專員

10-18萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

巨鼎醫(yī)療

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、結合集團人才發(fā)展需求，規(guī)劃構建集團線上學習共享平臺，統(tǒng)籌E化學習資源的建設；2、負責學習平臺日常運營和維護，根據(jù)用戶需求，業(yè)務需要和人才發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助完成學習項目的策劃與推廣，學習活動的設計、組織與實施評估；3、負責學習平臺需求、數(shù)據(jù)等日常管理和結果的分析...

企

培訓主管相同職位

10-18萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

巨鼎醫(yī)療

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、結合集團人才發(fā)展需求，協(xié)助規(guī)劃和統(tǒng)籌企業(yè)大學和線上學習共享平臺的構建；2、根據(jù)集團的戰(zhàn)略發(fā)展目標，各部門的業(yè)務發(fā)展需要以及人力資源規(guī)劃，協(xié)助完善和優(yōu)化人才培養(yǎng)流程與制度，以及企業(yè)培訓計劃的制定和推進落實；3、根據(jù)集團和部門的發(fā)展要求，針對不同崗位和需求制...

企

培訓經(jīng)理/主管

19-26萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

開立生物

投遞簡歷收藏職位

職責描述：1、負責搭建并完善與公司戰(zhàn)略目標和人才策略相匹配的培訓管理體系。2、關注業(yè)務需求，分析、評估各級管理者和核心崗位人員的培訓與發(fā)展需求，提煉崗位勝任素質模型和關鍵任務清單，與HRBP聯(lián)動策劃、設計開發(fā)與員工職業(yè)發(fā)展相匹配的培訓課程體系，并組織實施；3、推進完善課...

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培訓企業(yè)文化主管

13-20萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京微播易科技股份有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責：1、協(xié)助上級完善培訓及企業(yè)文化體系的建設和年度方案設計；2、負責培訓及企業(yè)文化活動方案的設計、組織和運營實施，并對活動目標的達成及效果負責（如培訓項目、年會、生日會、TB、家庭日、節(jié)日主題活動等）；3、負責部分通識類課程的開發(fā)及講授，并不斷優(yōu)化課件質量及運營流...

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培訓及企業(yè)文化經(jīng)理/主管

面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

利德曼

投遞簡歷收藏職位

職責描述：1、負責完善公司的培訓制度、培訓流程及計劃，制定公司人才發(fā)展、提升計劃及規(guī)劃；2、負責整體培訓項目的規(guī)劃、實施、管理、跟蹤、評估等一系列工作；3、負責公司內(nèi)外訓的開發(fā)和講授，建立內(nèi)部培訓是體系，滿足公司不同職能序列的培訓；4、負責跟蹤內(nèi)部的培訓現(xiàn)狀，調(diào)查培訓需...

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培訓主管/經(jīng)理

12-24萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海杰亞(北京)醫(yī)療器械有限公司

投遞簡歷收藏職位

1、? 根據(jù)公司戰(zhàn)略方向分析各系統(tǒng)培訓需求，設計并完善培訓體系；2、? 制定公司培訓計劃和預算、設計培訓項目；3、? 設計并完善公司課程體系，組織外部課程的內(nèi)化和內(nèi)部課程的開發(fā)；4、? 管理講師資源，制定和維護講師管理制度，提高講師水平；5、? 對培訓結果進行分析整理，...

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產(chǎn)品培訓主管

13-20萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

上海邦邦機器人有限公司

投遞簡歷收藏職位

職責描述：1、建立、健全產(chǎn)品培訓體系（包括售前、售后）、培訓管理制度，為規(guī)范培訓實施工作提供依據(jù)；2、制定對經(jīng)銷商人員的培訓計劃并實施；并定期搜集經(jīng)銷商人員反饋；3、制作培訓所需資料、教案，并不斷搜集反饋與建議，定期更新內(nèi)容；4、協(xié)助其他部門的相關工作以及完成領導交辦的...

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