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企
人事行政專員
5-7萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、開展招聘全流程工作，包括但不限于崗位需求分析、招聘渠道維護(hù)、簡(jiǎn)歷篩選評(píng)估、面試邀約及錄用跟進(jìn)；2、統(tǒng)籌員工入/轉(zhuǎn)/調(diào)/離手續(xù)辦理，完善人事檔案管理，確保數(shù)據(jù)合規(guī)性及完整性；3、參與基礎(chǔ)性員工關(guān)系管理，包括勞動(dòng)合同簽訂、考勤統(tǒng)計(jì)、社保公積金申報(bào)及日常人事咨詢...
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遠(yuǎn)景動(dòng)力外包崗 核心職責(zé)： 1、根據(jù)公司的要求,建立或優(yōu)化并審核餐飲服務(wù)的具體流程和程序,并通過(guò)管理供應(yīng)商,確保流程的實(shí)施和符合性2、通過(guò)巡查等,監(jiān)管餐飲服務(wù)質(zhì)量,確保物業(yè)的高質(zhì)量及有序服務(wù)3、對(duì)接各業(yè)務(wù)部門提出的相關(guān)服務(wù)需求4、關(guān)注員工的物業(yè)服務(wù)滿意度5、相關(guān)數(shù)據(jù)分析...
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崗位職責(zé)1.參與企業(yè)文化活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，如文稿稿撰寫、員工風(fēng)采、榜樣案例展示等，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。2.負(fù)責(zé)節(jié)日活動(dòng)的策劃、組織與執(zhí)行,如端午節(jié)、中秋節(jié)、生日會(huì)等活動(dòng)。3.負(fù)責(zé)工商注冊(cè)、變更、注銷、資質(zhì)辦理等相關(guān)服務(wù)4.建立工商資料的歸檔、保管工作，對(duì)接稅代，跟進(jìn)...
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行政專員
相同職位
6-8萬(wàn) | 宣城市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新工廠建廠等各項(xiàng)行政事務(wù)；2、負(fù)責(zé)工廠行政各項(xiàng)事務(wù)，包括安保、保潔、餐食、會(huì)議接待等；3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門（園區(qū)物業(yè)、政府等）的對(duì)接和溝通；4、協(xié)助工程施工人員完成廠區(qū)規(guī)劃、裝修等工作；5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理和維護(hù)；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。職位要求：...
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企
行政專員
相同職位
5-8萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、處理日常行政事務(wù)：管理公司快遞收發(fā)、文件、登記與流轉(zhuǎn)；2、維護(hù)辦公環(huán)境整潔、有序，管理辦公區(qū)域鑰匙、門禁等；3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定、會(huì)務(wù)布置及設(shè)備調(diào)試，確保會(huì)議順利進(jìn)行；4、管理公司飲用水、綠植等日常維護(hù)，對(duì)接保潔、維修等事務(wù)；5、管理辦公用品、低值易耗品的采...
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行政專員
相同職位
5-7萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)勤工作，如：前臺(tái)接待、收發(fā)快遞、制作名片、考勤統(tǒng)計(jì)、物業(yè)等各項(xiàng)費(fèi)用的申請(qǐng)支付、日常文件整理、辦公用品等；2、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司各項(xiàng)活動(dòng)、會(huì)議等；3、協(xié)助公司各部門協(xié)調(diào)工作；4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政制度的執(zhí)行；5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的推行，員工福利活動(dòng)的策劃；6...
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行政專員/助理
8-9萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、處理日常辦公室行政事務(wù)，快遞收發(fā)，文件資料處理等事務(wù)。2、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔，包括投標(biāo)書、報(bào)價(jià)單等。3、協(xié)助銷售人員進(jìn)行售前溝通、售中協(xié)調(diào)、售后跟蹤工作。4、商務(wù)接待，溝通能力強(qiáng)。5、負(fù)責(zé)本部門工作事宜的安排和員工工作的協(xié)調(diào)。任職要求：本科以上學(xué)歷，...
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行政專員/助理
12-13萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、處理日常辦公室行政事務(wù)，快遞收發(fā)，文件資料處理等事務(wù)。2、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔，包括投標(biāo)書、報(bào)價(jià)單等。3、協(xié)助銷售人員進(jìn)行售前溝通、售中協(xié)調(diào)、售后跟蹤工作。4、商務(wù)接待，溝通能力強(qiáng)。5、負(fù)責(zé)本部門工作事宜的安排和員工工作的協(xié)調(diào)。任職要求：本科以上學(xué)歷，...
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企
行政專員
相同職位
8-10萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
?崗位職責(zé)??靈動(dòng)接待?：用笑容點(diǎn)燃第一印象，高效管理訪客接待、會(huì)議支持及行政事務(wù)；?創(chuàng)意協(xié)作?：參與公司活動(dòng)策劃（如游戲發(fā)布會(huì)、團(tuán)建），輸出新鮮點(diǎn)子；?信息樞紐?：熟練使用OA系統(tǒng)，精準(zhǔn)傳遞跨部門信息，化身“公司小百科”；?文化擔(dān)當(dāng)?：通過(guò)自媒體記錄公司趣味日常，傳遞...
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企
1、負(fù)責(zé)公司每月的考勤匯總，薪酬核算工作，保證薪酬核算的正確率，每月5日前準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪酬2、負(fù)責(zé)人員招聘，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才3、組織制定公司人事規(guī)章制度，完善組織架構(gòu)，合理有效配置人力資源4、組織開展工作分析，編制崗位說(shuō)明書與崗位規(guī)范，建立健全崗位責(zé)任制5、...
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企
職責(zé)描述:1.行政接待與會(huì)務(wù)管理1.1落實(shí)戰(zhàn)略年會(huì)、集團(tuán)年會(huì)等活動(dòng)及會(huì)議的組織與安排，并支持服務(wù)好控股公司重大活動(dòng)的組織及重大問(wèn)題的處理；1.2做好來(lái)訪接待計(jì)劃并組織實(shí)施。2.業(yè)務(wù)接待2.1確認(rèn)接待需求信息并制定接待計(jì)劃；2.2落實(shí)參觀路線、布置會(huì)場(chǎng)、邀請(qǐng)接待領(lǐng)導(dǎo)并實(shí)施...
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企
人事行政專員
6-8萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)相關(guān)部門的招聘，完成招聘交付，有效管理及優(yōu)化招聘渠道；2、員工入職手續(xù)辦理、入職培訓(xùn)，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽，公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；3、建立員工關(guān)系，包括員工職位異動(dòng)溝通、團(tuán)建活動(dòng)、企業(yè)文化等宣傳工作；4、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、薪資...
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人事行政專員（泰國(guó)）
9-15萬(wàn) | | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工招聘、員工關(guān)系維護(hù)、培訓(xùn)組織、績(jī)效管理、薪酬核算等人事事務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)處理辦公管理、資產(chǎn)管理、活動(dòng)組織等行政事務(wù)； 3、負(fù)責(zé)行政物資采購(gòu)、供應(yīng)商對(duì)接等事宜； 4、協(xié)助上級(jí)完成工作計(jì)劃、制度執(zhí)行、流程優(yōu)化等工作，為公司運(yùn)營(yíng)提供支持與服務(wù)，保障公...
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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工招聘、員工關(guān)系維護(hù)、培訓(xùn)組織、績(jī)效管理、薪酬核算等人事事務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)處理辦公管理、資產(chǎn)管理、活動(dòng)組織等行政事務(wù)； 3、負(fù)責(zé)行政物資采購(gòu)、供應(yīng)商對(duì)接等事宜； 4、協(xié)助上級(jí)完成工作計(jì)劃、制度執(zhí)行、流程優(yōu)化等工作，為公司運(yùn)營(yíng)提供支持與服務(wù)，保障公...
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Post SpecificationKey Duties and Responsibilities:1. Write and edit engaging content (English/Chinese) for newsletters, announcements, ...
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Post SpecificationKey Duties and Responsibilities:1. Providing general administrative services to the Vice President (Administration)2....
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職位說(shuō)明工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)高校外聯(lián)工作、升學(xué)咨詢服務(wù)、組織升學(xué)相關(guān)活動(dòng)，以及開展升學(xué)文書標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)等賦能活動(dòng)；2.參與策劃和執(zhí)行部門組織的其他校內(nèi)外活動(dòng)；3.協(xié)助向?qū)W生提供個(gè)性化的職業(yè)生涯咨詢和引導(dǎo)服務(wù)，包括簡(jiǎn)歷撰寫、面試技巧、崗位推薦等；4.協(xié)助收集學(xué)生畢業(yè)去向等信息...
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職位說(shuō)明工作職責(zé)：1.Undertake faculty recruitment-related tasks according to hiring requests and polices 2.Assist with the organization and prom...
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職位說(shuō)明崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)“未來(lái)基礎(chǔ)教育”等培訓(xùn)項(xiàng)目的組織與拓展；2.負(fù)責(zé)完成研究所日常文件起草與公眾號(hào)運(yùn)行與管理； 3.協(xié)助研究項(xiàng)目管理；4.其它由上級(jí)安排的工作。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷；2.優(yōu)秀的中、英文寫作及口頭表達(dá)能力3.至少3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有教育專業(yè)...
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企
Key Duties and Responsibilities:1. Be in charge of the daily management and whole-person education of students2. Work closely with the ...
