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企

面議 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡歷收藏職位

工作內(nèi)容：1負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺算法和深度學(xué)習(xí)算法的前沿技術(shù)的研發(fā)工作。2 負(fù)責(zé)物體檢測(cè)（行人、車輛、OCR、通用目標(biāo)）、分類、跟蹤、識(shí)別、圖像理解、圖像質(zhì)量評(píng)估和增強(qiáng)，視頻分析等前沿技術(shù)研發(fā)和實(shí)現(xiàn)。崗位要求：1、圖像處理、模式識(shí)別、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)本科以上。2、在深度學(xué)習(xí)、...

企

大數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)挖掘

10-16萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

科萊特

投遞簡歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)對(duì)大數(shù)據(jù)進(jìn)行的分析和挖掘；2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析模型的建立；3、優(yōu)化數(shù)據(jù)，不斷提高對(duì)采集數(shù)據(jù)的針對(duì)性；4、能夠結(jié)合業(yè)務(wù)對(duì)數(shù)據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行提出問題，并指導(dǎo)業(yè)務(wù)的開展；5、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，呈現(xiàn)多種形式的報(bào)表；6、具有數(shù)據(jù)的敏感性。【任職資格】1、計(jì)算機(jī)、...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北大方正信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)

投遞簡歷收藏職位

職位描述:1、利用自然語言處理和機(jī)器學(xué)習(xí)方法，深入研究和解決互聯(lián)網(wǎng)文本挖掘中的問題；2、基于用戶行為及社交網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)，設(shè)計(jì)可擴(kuò)展的機(jī)器學(xué)習(xí)算法，挖掘用戶行為特征及社交群體；3、研究自然語言處理領(lǐng)域的前沿技術(shù)，涉及技術(shù)包括：特征提取、自動(dòng)分類、主題檢測(cè)、情感分析等。4、跟蹤...

企

百度大搜_數(shù)據(jù)挖掘工程師

18-48萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

Baidu

投遞簡歷收藏職位

【職責(zé)描述】-負(fù)責(zé)百度搜索引擎基礎(chǔ)數(shù)據(jù)挖掘核心技術(shù)研究和開發(fā)-負(fù)責(zé)搜索引擎所覆蓋到的網(wǎng)頁、站點(diǎn)、媒體資源等數(shù)據(jù)分析和特征建模工作-設(shè)計(jì)策略和算法，及分析系統(tǒng)的技術(shù)缺陷，對(duì)策略框架做出合理的調(diào)整或改進(jìn)-互聯(lián)網(wǎng)資源特征數(shù)據(jù)挖掘，包括頁面特征、站點(diǎn)結(jié)構(gòu)、資源變化趨勢(shì)等【任職資...

企

數(shù)據(jù)挖掘

18-48萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

Baidu

投遞簡歷收藏職位

工作職責(zé)：-負(fù)責(zé)百度內(nèi)部相關(guān)數(shù)據(jù)的挖掘 -基于開源hadoop、spark進(jìn)行數(shù)據(jù)的清洗工作-相關(guān)前沿機(jī)器學(xué)習(xí)以及數(shù)據(jù)挖掘方法調(diào)研并用于實(shí)踐職位要求：-本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)以及數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 -2年以上的數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn) -對(duì)hadoop以及spark有深入了解...

企

大數(shù)據(jù)部＿數(shù)據(jù)挖掘工程師

30-36萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

Baidu

投遞簡歷收藏職位

工作職責(zé): -負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)O2O生態(tài)下的數(shù)據(jù)挖掘，為零售等傳統(tǒng)行業(yè)賦能 -從事線上線下采集的數(shù)據(jù)的挖掘、數(shù)據(jù)分析方向研發(fā)工作，從海量的數(shù)據(jù)中挖掘用戶行為特征。同時(shí)對(duì)給定人群結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行分析及優(yōu)化。職責(zé)要求: -計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 -扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，熟悉C...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師（深圳）

12-24萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

新國都

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、支撐征信項(xiàng)目和產(chǎn)品開發(fā)，深入分析征信、金融等多維數(shù)據(jù)，應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù)建立模型；2、完善運(yùn)營分析平臺(tái)，利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品、系統(tǒng)或是業(yè)務(wù)的瓶頸，并提出優(yōu)化方案，為業(yè)務(wù)發(fā)展、產(chǎn)品運(yùn)營提供決策支持；跟蹤研究數(shù)據(jù)挖掘的新技術(shù)、新算法、新實(shí)...

企

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師/數(shù)據(jù)挖掘師

18-48萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

索信達(dá)

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析及數(shù)據(jù)挖掘建模等工作；2. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制定用戶相關(guān)數(shù)據(jù)的采集策略，設(shè)計(jì)、建立、測(cè)試相關(guān)的數(shù)據(jù)模型，從而實(shí)現(xiàn)從數(shù)據(jù)中提取決策價(jià)值，撰寫分析報(bào)告；并跟蹤分析客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，為客戶提供決策支持；3. 研究數(shù)據(jù)挖掘模型...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

33-52萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京微播易科技股份有限公司

投遞簡歷收藏職位

職責(zé)描述：社交平臺(tái)用戶行為挖掘與分析；模型特征工程：特征值定義、選擇、提取、計(jì)算等；根據(jù)產(chǎn)品需求，設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)智能化數(shù)據(jù)處理模型，對(duì)用戶、行為、交易等進(jìn)行分類、預(yù)測(cè)等。任職要求：計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)/應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或其他相關(guān)領(lǐng)域本科或本科以上學(xué)歷；有機(jī)器學(xué)習(xí)或數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)工作經(jīng)...

企

機(jī)器學(xué)習(xí)及數(shù)據(jù)挖掘研究員

36-60萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

北京匯真網(wǎng)絡(luò)傳媒科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、結(jié)合數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理、協(xié)同過濾等技術(shù)分析海量數(shù)據(jù)，設(shè)計(jì)基于數(shù)據(jù)的學(xué)習(xí)模型和策略，解決核心業(yè)務(wù)需求；?2、負(fù)責(zé)將深度學(xué)習(xí)技術(shù)應(yīng)用到自然語言處理、文本分類、精準(zhǔn)分析、網(wǎng)頁搜索等與輿情監(jiān)測(cè)領(lǐng)域相關(guān)的項(xiàng)目；3、從事大規(guī)模互聯(lián)網(wǎng)和UGC文本數(shù)據(jù)的分析...

企

數(shù)據(jù)挖掘算法工程師（AI醫(yī)...

12-18萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

京東方

投遞簡歷收藏職位

工作職責(zé):1、使用數(shù)據(jù)挖掘或統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)領(lǐng)域的技術(shù)，解決醫(yī)療行業(yè)問題；2、通過對(duì)數(shù)據(jù)的敏銳洞察，深入挖掘產(chǎn)品潛在的價(jià)值和需求，進(jìn)而提供更有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)，通過技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)產(chǎn)品。任職資格:1、有一定的醫(yī)療背景，醫(yī)療相關(guān)專業(yè)重點(diǎn)加分；2、至少了解一門編程語言，對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

13-20萬 | 北京-海淀區(qū) | 碩士 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

旭東

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.基于醫(yī)療大數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)挖掘模型，挖掘病例特征；2.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)服務(wù)支撐，包括數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)等工作；3.根據(jù)業(yè)務(wù)理解完成算法模型的構(gòu)建以及數(shù)據(jù)分析挖掘模型的開發(fā)、業(yè)務(wù)分析報(bào)告編寫等工作；崗位要求：1、碩士以上學(xué)歷，扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)學(xué)...

企

廣告反作弊數(shù)據(jù)挖掘工程師

28-56萬 | 北京市 | 初中 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

盛華北京

投遞簡歷收藏職位

職位描述1、負(fù)責(zé)競價(jià)廣告及品牌廣告反作弊系統(tǒng)的系統(tǒng)設(shè)計(jì)及策略優(yōu)化；2、通過海量數(shù)據(jù)，分析與挖掘各種潛在關(guān)聯(lián)，從而不斷優(yōu)化反作弊效果，更好地識(shí)別作弊流量，保障客戶利益和公司長遠(yuǎn)健康發(fā)展；任職條件：1、計(jì)算機(jī)或安全相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、...

企

大數(shù)據(jù)部_數(shù)據(jù)挖掘算法工程...

24-60萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

Baidu

投遞簡歷收藏職位

職責(zé)描述：-基于大規(guī)模用戶行為，應(yīng)用機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域前沿技術(shù)，設(shè)計(jì)開發(fā)推薦/輿情等大數(shù)據(jù)系統(tǒng)。-應(yīng)用數(shù)據(jù)挖掘/機(jī)器學(xué)習(xí)等技術(shù)，針對(duì)用戶行為及內(nèi)容信息建模，挖掘潛在商業(yè)價(jià)值，應(yīng)用于數(shù)據(jù)智能等創(chuàng)新產(chǎn)品。任職要求：-計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 -熟悉數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語...

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數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

12-24萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市華成峰科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品解決方案的設(shè)計(jì)與研究；2. 負(fù)責(zé)承擔(dān)以分析與建模為主要內(nèi)容的項(xiàng)目管理工作；3. 負(fù)責(zé)模型架構(gòu)的設(shè)計(jì)及模型開發(fā)過程中的質(zhì)量把控；4. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型的開發(fā)，完成產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目各項(xiàng)測(cè)試驗(yàn)收；5. 負(fù)責(zé)組織、執(zhí)行模型的監(jiān)控、改進(jìn)、優(yōu)化、升級(jí)等工作；6. 負(fù)責(zé)進(jìn)行數(shù)據(jù)...

企

數(shù)據(jù)挖掘分析師

12-18萬 | 南京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

南京聯(lián)成科技發(fā)展股份有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、設(shè)計(jì)、開發(fā)用戶生命周期模型及其他模型； 2、從海量數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息，挖掘有效特征； 3、與開發(fā)團(tuán)隊(duì)合作，在數(shù)據(jù)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)預(yù)測(cè)和分析模型。4.、能夠?qū)?fù)雜系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)建模，并通過機(jī)器學(xué)習(xí)或優(yōu)化算法在工程上快速實(shí)現(xiàn)，提供整體解決方案。職位要求1. 計(jì)算機(jī)、...

企

大數(shù)據(jù)部_數(shù)據(jù)挖掘研發(fā)工程...

面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

Baidu

投遞簡歷收藏職位

工作職責(zé):-應(yīng)用數(shù)據(jù)挖掘/機(jī)器學(xué)習(xí)等技術(shù)，對(duì)海量用戶行為和內(nèi)容信息挖掘建模，挖掘潛在商業(yè)價(jià)值，應(yīng)用于數(shù)據(jù)智能業(yè)務(wù)-負(fù)責(zé)智能營銷、大數(shù)據(jù)金融、醫(yī)療等數(shù)據(jù)智能業(yè)務(wù)的策略研發(fā)工作職位要求：-良好的邏輯思維能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的規(guī)律-熟悉linux平臺(tái)，熟練掌握Py...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

13-20萬 | 深圳市 | 碩士 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

旭東

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.基于醫(yī)療大數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)挖掘模型，挖掘病例特征；2.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)服務(wù)支撐，包括數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)等工作；3.根據(jù)業(yè)務(wù)理解完成算法模型的構(gòu)建以及數(shù)據(jù)分析挖掘模型的開發(fā)、業(yè)務(wù)分析報(bào)告編寫等工作；崗位要求：1、碩士以上學(xué)歷，扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)學(xué)...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師 (職位編號(hào)...

10-18萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

新國都

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、支撐征信項(xiàng)目和產(chǎn)品開發(fā)，深入分析征信、金融等多維數(shù)據(jù)，應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù)建立模型；2、完善運(yùn)營分析平臺(tái)，利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品、系統(tǒng)或是業(yè)務(wù)的瓶頸，并提出優(yōu)化方案，為業(yè)務(wù)發(fā)展、產(chǎn)品運(yùn)營提供決策支持；跟蹤研究數(shù)據(jù)挖掘的新技術(shù)、新算法、新實(shí)踐，...

企

數(shù)據(jù)挖掘工程師相同職位

16-24萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海關(guān)綜合信息網(wǎng)

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、對(duì)于企業(yè)內(nèi)部的數(shù)據(jù)挖掘需求進(jìn)行分析和挖掘，建立模型。2、配合公司業(yè)務(wù)專家對(duì)于業(yè)務(wù)需求提供數(shù)據(jù)分析支持。3、將數(shù)據(jù)挖掘結(jié)果通過可視化工具進(jìn)行展示，并且形成專題報(bào)告。任職要求：1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)研究生；2、具有數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)...

人才求職