崗位要求：
1、建立與完善公司戰(zhàn)略管理體系，組織編制公司戰(zhàn)略規(guī)劃并監(jiān)督落實情況，對戰(zhàn)略執(zhí)行情況進行評估；
2、建立與完善集團經營管理機制，制定具體管理制度及相關流程，為集團董事會和管理層提供決策。
3、制定集團年度經營方針和計劃，明確集團年度經營目標，并將集團年度經營計劃和目標進行分解，為集團年度計劃及目標實現提供保障；
4、負責組織各業(yè)務板塊流程體系的建立、運行維護、監(jiān)察監(jiān)督、優(yōu)化工作；
5、根據公司的發(fā)展目標，建立、推廣、宣傳公司的CI-VI，CIS等企業(yè)形象；
6、根據公司的發(fā)展目標，建立、開發(fā)并成熟化公司的企業(yè)文化，制定公司的企業(yè)文化發(fā)展政策，在公司的經營、管理和體制里發(fā)展企業(yè)文化，以達到公司在經營、管理和體系上有整體的精神

任職資格：
1、為人嚴謹，性格開朗，有較強的抗壓能力；
2、本科以上中文、文秘或管理類專業(yè)；
3、3年以上行業(yè)經驗，有咨詢顧問公司相關工作經驗者優(yōu)先；
4、具備優(yōu)秀的文字表達能力、人際溝通能力、分析能力、組織策劃能力；
5、熟練掌握office辦公軟件，擅長流程梳理、制度編寫。

    森大國際（其中廣州市森大貿易有限公司，注冊資本4008萬元）創(chuàng)立于2000年，是一家經國家外經貿委批準設立享有進出口經營權且擁有一支逾千人國際員工隊伍的跨國集團公司。公司主營國際貿易、海外日化品制造，十余年來公司立足非洲、南美洲等新興市場的開發(fā)與拓展，敏銳把握國際市場無限商機，整合海外銷售渠道網絡及國內供應鏈體系，逐步由單一傳統的出口貿易企業(yè)向匯集海外本土銷售、日化品制造等多維度、復合型企業(yè)集團模式轉變。憑借公司實力及先發(fā)優(yōu)勢，快速搶占眾多新興市場，年均銷售復合增長率超過47%，其中貿易年銷售額已近18億人民幣。迄今為止，森大的業(yè)務網絡已經覆蓋世界20多個國家和地區(qū)并在非洲加納、坦桑尼亞、肯尼亞、科特迪瓦、尼日利亞與中南美洲的秘魯、哥倫比亞等國家創(chuàng)立了多家海外公司。
    以人為本的理念指導下，公司以良好的員工福利待遇、全面的培訓培養(yǎng)、完善的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃、廣闊的發(fā)展空間，選人、育人、留人，培養(yǎng)和打造了逾千人的有素質、有戰(zhàn)斗力的國際員工隊伍。他們來自五湖四海不同國家，分布在中國、美洲和非洲不同地區(qū)，他們不同膚色，不同的語言，但都團聚在森大的大家庭里，他們是森大最寶貴的資源。
    任人唯賢、德才并重的人才理念、成功的商貿經營模式、強有力的海外銷售團隊、迅猛發(fā)展的業(yè)務態(tài)勢以及新興市場的無限潛力，森大將繼往開來、穩(wěn)步發(fā)展，與各界同仁真誠攜手，通過不斷提升企業(yè)的國際化經營能力與競爭力，向大型綜合性企業(yè)集團不斷邁進。